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创业人物访谈报告-会计人员访谈报
告
会计人员访谈(基本情况及建议) 会计岗位人员访谈 采访人物:王媚 职业:会计
采访时间:2016年1月28日
我:你好,我是刚踏入社会工作的,能耽误你几分钟的时间,谈谈你对会计这专业的有关问题吗? 媚:好的,没问题。
我:请问你工作多久了,目前在企业的月薪多少?
媚:我从业会计工作已经够五年了,在这企业上班已经两年了,目前的月薪是2700,含五险一金。
我:你所在的企业对会计人员的基本任职资格有什么要求?
媚:中等专业学校毕业以上学历,有会计从业资格证,在财务会计工作岗位上见习一年期满,要初步掌握 财务会计知识和技能,熟悉并能按照执行有关会计法规和财务会计制度,能担任岗位上的财务会计工作。
我:你在工作上的主要职责是哪些?
媚:我的主要职责是办理现金收付和银行结算业务,登记现金日记账,银行日记账,三栏明细账,实物出入账等,保管库存现金和有关发票,编制记帐凭证,登记会计账簿,编制职工工资表,发放工资等。
我:都说会计是相对稳定的职业,您是怎么看待的呢?而你在企业里工作会面临一些压力吗?
媚:对于那些对薪金要求不高,待遇一般,能经常呆办公室里工作的会计人员而言会计这门工作算是相对稳定
的,但压力还是会有的,主要来源于上司对工作质量的要求比较高,因此会比较严格,有时会大声训斥,对此要掌握一定专业的知识的前提下并不断学习新的专业知识。
我:对于一个企业而已,会计人员的晋升和发展机会大吗?
媚:晋升和发展机会大不大主要企业的发展前景和性质,以及个人的综合能力,但也只有考取相关专业证书,才能跨入晋升的门槛,才能有发展机会。 我:据您所知,对于会计这专业的发展前景怎样?人才供求关系怎样? 媚:从事会计工作的人员,发展前景还是可以的,现在的会计已经和各行业融合在一起,
无论是内资,外企还是事务所都需要会计人员。目前普通和初级财务人员明显供大于求,高级管理人员相对较少,注册会计师队伍的人才缺口还很大,高端财务人才成为企业紧缺的人才。
我:对于像我们这些刚踏出社会工
作的人,可以请你提一些关于会计这专业的建议吗? 媚:不断学习新的专业知识和专业技能来拓展视野,处理好企业各部门的人际关系,最重要的是要给自己的人生做一个总的规划,为了目标而奋斗,这样才有动力不断往前,但不要规划得太死,要根据环境和自己的变化做不定期的调整,便于以后更好发展。希望你们能胸怀理想,并脚踏实地地学好专业技能。会计人员辞职报告--
尊敬的事务所领导: 首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关爱, 在事务所的这些时间里让我倍感集体的 温暖, 特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭, 跟大家一起度过了美好的时光, 在为企业服 务的同时, 自身在各方面也得到了良好的发展。 今天我选择离开的原因很多, 虽然从事代理记帐工作也有一些时间性, 但觉得自己并不能 将这份工作做好, 而且也失去了往日工作的热情, 有种力不从心的感觉, 再这样下去肯定会 有负面的影响. 也许是能力有限,虽然所