诸子百家谈管理

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张禁断诸子百家学说,以法为教,以吏为师。其学说为建立君主专制的大一统王朝,提供了必要的理论根据和行动方略。《汉书·艺文志》著录法家著作有二百七十余篇,今存近半,其中最重要的是《商君书》和《韩非子》。

纵横家,代表人物有鬼谷子、苏秦、张仪。主要言论记载于《战国策》。 纵横家是中国战国时以“纵横捭阖”之策游说诸侯,从事政治、外交活动的谋臣志士,列为诸子百家之一。纵横家创始人为略带神秘色彩的鬼谷子——历史记载多以深化故事为主——其弟子亦学派代表人物为苏秦、张仪。战国时南与北合为纵,西与东连为横,苏秦力主燕、赵、韩、魏、齐、楚合纵以拒秦,张仪则力破合纵,连横六国分别事秦,纵横家由此得名。他们的活动对于战国时政治、军事格局的变化起到了重大影响。

此外还有以孙武为代表的兵家、吕不韦树立的杂家等等学派。百家争鸣的灿烂盛景,因秦始皇“焚书坑儒”的一把火毁灭,着实可惜。虽在大汉建立后有所复兴,但又在汉武帝“废黜百家、独尊儒术”后,纷纷退出历史舞台。

自汉朝后的历朝历代政权,争相以汉武帝修正过的儒家思想为治国育民之本,倡导法家“权术势”模式的管理,开启了“德法双规”的封建统治。汉后士子、百姓广泛接触到的知识文化,也均为集儒家思想之大成者。如此专制的文化是中国思想文化领域的悲哀,庆幸的是伴随现代中国的崛起,曾经灿烂的诸子百家文化经学术机构、各界学者的修缮,再次展现在我们面前。

这些名家、名师的治世思想中包含着哪些可育后世的管理理念,又如何融入到当代市场竞争的不同领域,笔者将尽可能秉持客观公正的学术理念,不偏不倚的在后文中做详实的分类讲解。

后 记

经过与韩非子、鬼谷子、墨子、庄子、孙子、儒家各士子的密切“接触”,历经了百家名士无数次愉悦精神的洗礼,笔者终于初步完成了《诸子百家谈管理》一书的撰写。通过这样一本书,笔者与诸位看官一同学习了诸子们“前无古人后有来者”的思想文化;同时在对他们学说的解析中,体验到了这些思想应用在现代企业管理、企业经营中博大精深的智慧所在。

不知你是否发现,中国传统文化,尤其是先秦诸子百家文化,其理论基础扎实,实践方法高效,具有“常读常新”的共同特点。结合自己的管理经验、人生经历,每一次阅读都会让你感受到更多更好的智慧。正所谓“因大见小”,扎实深厚的管理思想已摆在你面前,就等待你在实践中不断印证与锤炼;这一点与西方哲学、管理学“从小到大”的探索方式实为不同。尤其是近代西方科学,总是从一个“点”开始,经过不断的探索、发现,累积出越来越多、愈加庞大的知识体系,在实际应用中略显复杂,甚至还存在被颠覆的风险。如众所周知的牛顿力学定律,就无法应用在现代量子力学领域。然而我们的传统文化、科学技术,在历经数千年的考验及论证后,仍能焕发出符合现代需求的灿烂智慧,如墨子对时间空间的论述“宇,域徙也”,认为时空是物质运动的过程及场所,就已完全超越了牛顿经典力学,这不得不说是一份奇迹。

将诸子百家的先进文化应用在现代企业经营发展上,可谓是不分伯仲、各有所长。法家最适用于企业管理、行为规范;道家最适于企业主在经营中的理念突破;兵家最适用于现代商战中的经济博弈;纵横家则适用于商业竞争中的谈判权衡;墨家适用于企业做大做强后的创新发展、合作共赢;儒家最适于企业主推行企业文化、教育员工。在这些管理思想的实际运作中,我们还要注重对一个企业不同方面的综合应用。如在生产管理上用好法家思想,在经营销售

上用好纵横思想,在行业竞争中充分柔和兵家及墨家思想,在战略发展上要用好道家思想。总之只有综合运用,才能让这些理念方法相辅相成、互促共进,从而保证企业在多方面、多领域的健康发展。

对于企业主个人而言,学习诸子百家的管理理念及方法,还要充分注意理论结合实际。管理学不是一门强调“同质”的科学,管理需要的是百花齐放,是殊途同归;即便我们都在读同一本书,但是每个人的阅历不同、环境不同,其总结的规律方法必然也不会完全相同。因此作为企业家,唯有结合自身企业经营之实际,融汇不同门派理论观点之精华,创造出一套只属于自身企业发展的管理理念,才算真正铸就出最适合你自己的“管理王道”。笔者在此仅举一例“一颗红心两手准备”,望能对各位管理好自身企业起到抛砖引玉之用。

这里一颗红心指的是墨家“兼爱、非攻、尚贤、尚同、节用、修身”的义利观。可以作为企业发展的管理理念及企业文化,以指导企业上下明确目标、众志成城。两手准备是保证管理理念有效实施的战略战术、方式方法。“左手”代表法家治世的思想、方术,适于在企业内部展开管理;“右手”代表纵横捭阖的管理方法,更适于市场竞争、营销策划等工作。当然,根据企业的实际情况,你可以自行确定出不同的“红心”与不同之“准备”。

以上谈的是管理理念上的内容,接下来要谈的是“管理结构”所在。 为什么要一颗红心?因为一个人想做成事,首先要坚定信心、明确思想。不做思考,就是在打无把握之仗;思路太多,又容易使自己纠结其中,难以付诸行动。此处的一颗红心,正是坚定管理者经营管理的中心思想,一旦明确就不要再左摇右摆,它将成为你实际行动中的定心丸、指南针。为什么要两手准备?因为只有两手才能做到相互扶助、优势互补,而两手准备又都是实际管理中的有效方法,正所谓好事成双、缺一不可。如同我们人类自身,可以说集上

帝之恩宠于一身,无需观察你就知道,人有双眼、双耳、双手、双足,即使一支鼻子也有一对鼻孔;莫说人类,即便动物的身体构造,在外形特征上也都保持着成双成对的机能结构。不要说这一切都是巧合,也不要说这些只为了好看,根本原因在于“双”在生物生存过程中的重要作用,有双才有了“工作”上的保障与“工作”时的协调,才能让我们做什么都能尽善尽美。基于这份道法自然的博大智慧,才有了我们在实际管理中的“双手准备”。进一步说,“双手准备”与“一颗红心”一同构成了管理上的“理论联同实际”,其机构又是自然界最稳定坚固的“正三角形”,只要能保持这份管理结构不变,相信你的管理理念将会更为精准、更富实效;你的企业管理也能够更加坚定、更为科学。

说了如此多从传统文化中总结的管理理念、方式方法,回过头来看我国的经济市场。自改革开放起三十余年,有多少企业昙花一现,又有多少企业在竞争中落马。但仍有诸多企业始终屹立在行业巅峰,并引领中国民营企业之发展,如我们熟知的海尔、联想、华为等等。这些品牌不但在国内星光闪耀,即便在世界经济之林,也是我们民族的骄傲。他们历经了一次次市场的风霜雪雨,但是又一次次化险为夷,这正是他们商道智慧的实际体现。祝愿我们的民营企业家都能成为商业竞争中的佼佼者,能成为一个个治“国”有方、用“兵”如神的商界翘楚,更能缔造出一个又一个精彩万分的商业神话。

最后,衷心希望各位企业家都能灵活运用诸子百家们的管理智慧,整合出独树一帜的管理结构,有效应用在自身企业的发展建设、管理创新中。也希望您的企业能在您科学、正确的领导下披荆斩棘、走向辉煌!

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