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17春《组织行为学》作业3
一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。）
1. 下列不属于工作团队优点的是（ ）。
A. 成员共享价值观和目标，具有良好的工作氛围
B. 集体决策，有利于提高决策质量
C. 增进沟通
D. 团队成员之间的专业与技能具有同一性 正确答案：D
2. 权力根据倾向性可分为个人权力和（ ）权力
A. 社会权力
B. 组织权力
C. 部门权力
D. 群体权力 正确答案：A
3. 下列关于群体冲突说法不正确的是（ ）
A. 一般不会导致组织灭亡
B. 群体冲突都是破坏性的
C. 它会危害到组织的绩效
D. 冲突有时也有积极作用 正确答案：B
4. 关于集权和分权的说法正确的是（ ）
A. 集权对组织来说是非常有害的
B. 集权和分权对组织来说缺一不可
C. 分权是非常有害的，使实现统一的政策非常困难
D. 集权总体来说比分权好 正确答案：B
5. 下列不属于被领导者作用的是（ ）
A. 服从领导
B. 支持领导
C. 对抗领导
D. 监督领导 正确答案：C
6. 下列不属于魅力型领导的独特特征的是（ ）
A. 提供远景
B. 鼓舞
C. 注重行动
D. 集权 正确答案：D
7. 下列关于授权的说法不正确的是（ ）
A. 授权是一个过程
B. 授权有一整套的规章制度去规范
C. 授权可以增进组织整体效能
D. 授权会影响领导权威 正确答案：D
8. （ ）是高效团队的灵魂。
A. 新型团队领导
B. 精英队员
C. 新型规章制度
D. 严格的训练 正确答案：A
9. 一般来说，中国企业领导者采取的领导行为是（ ）的领导方式
A. 高关怀高要求
B. 低关怀低要求
C. 高关怀低要求
D. 低关怀高要求 正确答案：C
10. 被称为“团队角色理论之父”的是（ ）
A. 梅耶
B. 艾伦
C. 贝克尔
D. 梅雷迪思·贝尔宾 正确答案：D
11. 下列不属于组织中三种信任关系的是（ ）
A. 基于利益的信任
B. 基于威慑的信任
C. 基于了解的信任
D. 基于认同的信任 正确答案：A
12. 头脑风暴法所分的小组的范围限定在（ ）人
A. 2-3人
B. 4-8人
C. 5-15人
D. 4-12人 正确答案：D
13. 最早进行行为理论中领导风格理论研究的是（ ）
A. 吉尔福特
B. 瑟斯顿
C. 勒温
D. 斯腾伯格 正确答案：C
14. 下列不属于头脑风暴法应遵循的规则的是（ ）。
A. 必须限制参与者发言范围
B. 拒绝裁判性的思想和评论
C. 欢迎随心所欲并且要有数量
D. 寻求联合和改进 正确答案：A
15. 最新的群体决策方式将（ ）法与尖端的计算机技术结合起来。这种方法成为电子会议。
A. 名义群体法
B. 头脑风暴法
C. 德尔菲法
D. 罗宾斯法 正确答案：A
17春《组织行为学》作业3
二、多选题（共 5 道试题，共 20 分。）
1. 过度集权的弊端有（ ）
A. 不利于合理决策
B. 不利于下属积极性的发挥
C. 阻碍信息的交流