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培训班，获得“劳动保障协理员”证书。他还经常组织工作人员讨论工作中遇到的难题，推广好的工作方式、方法。在工作实践中，先后建立健全了政治学习制度、组织生活制度、节假日慰问制度、走访制度、“四必知”和“四必访”制度等等，建立了监督考核机制，让每名工作人员牢记社区企业退休人员社会化管理服务的“四项管理”、“五项职责”、“六项服务”、“七项制度”，逐步形成规范的企业退休人员社会化管理服务工作流程，做到了用制度约束工作，促进工作，保证了工作的有章可循，使社会化管理服务工作走向正轨。在社区及各个小
区内设立了企业退休人员意见箱，接受大家监督。 二、抓基层强基础，夯实社会化管理服务根基 从事社保工作要善于思考，勇于创新，要想群众之所想；要与时俱进，不断学习，急群众之所急。cx社区共有企业退休人员670名，遗属16名，分散在127座楼房中，怎样为他们提供便捷有效地服务的难题，摆在了居委会面前。***同志带领社区工作人员，多方调研，按照有利于做好退休人员的管理和服务，有利于资源共享，有利于提高工作效能的原则，在
实践中总结出一套新的三层管理服务网络，收效明显。 具体做法是：第一层，社区建立企业退休人员服务中心，集中了劳动保障、医疗保险、
民生救助、保障性住房等服务项目， 实现一站式服务，大大提高了服务效率。第二层通过全县招考聘用8名社区管理员协助开展退休人员社会化管理工作。社区管理员的工作职责是联系互助组长，开展退休人员和遗属动态管理、法规政策宣传、业务代办等工作，是社区于企业退休人员之间的重要桥梁。第三层是成立互助组。根据退休人员居住分布情况，重新设立22个互助组，选出了互助组组长，成立党小组，负责组织本组成员开展学习健身活动。三层管理服务网络的建设，实现了社区企业退休人员社会化管理服务工作的无缝隙覆盖，极大的方便了退休人员的生活，增加了社区凝聚力，扩大了社区居委会的影响力和号召力，为社区进一步拓展服务项目，提升管理水
平，打下了坚实的基础。
三、建阵地抓载体，管理与服务再上新水平 ***坚持因地制宜把“达规范、优服务、促管理”作为社区社保工作持续开展的着眼点和落脚点，通过建阵地、抓载体、创特色，将工作要求与退休职工需求结合起来，将服务中心的作用发挥与社区向力心培育结合起来，将楼组长的先锋模范作用与互助组长特长结合起来，
实现了管理与服务的良性互动。 cx社区是个老居民区，绝大多数楼房建设上世纪九十年代初期，基础设施缺乏，仅有的一点绿地也都种满了青菜，更谈不上室外活动场地了。社区办公环境也相当艰苦，6个工作
人员挤在一间仅30平方米的办公室内，逢来人办事都只能站着办公。 面对如此恶劣的社区环境和条件，***同志感觉到自己肩上的担子非常沉重，为此，白天他带着社区工作人员在社区内作调查，晚上又与社区工作人员一道走访居住在社区内市县人
大代表、政 协委员，请他们把居民的呼声带到两会中。功夫不负有心人，2006年，沂源县人民政府
投资260万元，对西山居民小区进行美化亮化，规划出一处活动场地。 有了活动场地，还没有健身器材，***同志顶着烈日跑有关单位和部门，不知说了多少好话，终于在教体局争取到20件器材。为增添健身器材，他带领社区工作人员到废品收购站买回旧钢管，组织有技术的退休人员，自己制造了单杠、双杠、秋千等器材，还买水泥，预制乒乓球台。 在走访的过程中，***同志发现巨源公司新建设一处办公楼招租。他立刻就与巨源公司联系，经过多次协调，终于用最低的价格租下了350平方米的13间办公室，设立了企业退休人员管理服务办公室、企业退休人员服务中心、矛盾纠纷调解室、接待室、图书阅览室、档案室、室内活动室，装修和添置各种活动用品，乐的老同志们都说来了就不想走了。截止目前，
cx社区共有门球场一处，室外活动场地两处，室内活动场地一处，健身器材40余件，图书
500册，报刊杂志13种，基本满足了企业退休人员健身、娱乐活动的要求。 四、搞活动创特色，展示企业退休人员风采 企业退休人员中，能工巧匠云集，但也不乏精通琴棋书画的文艺骨干，只不过仅仅属于个人爱好，形不成规模。***同志带领社区工作人员深入调查摸底，召开企业退休人员座谈会，
多方征求意见，终于确定了“以点带面，自由组合，开展活动促发展”的工作思路。 首先争取县教体局和老年体协的支持，把5处居民自发活动篇四：优秀农民工个人先进
事迹材料
优秀农民工个人先进事迹材料 优秀农民工个人先进>事迹材料 许大勇，男，1976年1月出生，汉族，江苏省沛县敬安镇许庄农民，现任江苏沛州建筑工程有限公司项目部施工队长。作为一个从小吃百家奶水长大的一个孩子，在17岁那年随着相依为命的奶奶和父亲胃癌去世后，他无奈辍学孤身一人踏上了打工的道路，他自幼年起就怀着一颗感恩的心想去报答家乡的父老乡亲，先后捐款数万元为家乡道路进行修建，现又筹
备为家乡安装路灯，方便父老乡亲的晚间出行。2015年，被评为全国优秀农民工。 一、知识改变命运，学习开创未来 一个人可以没有文凭，但决不可以没有知识在建筑公司打工时，他深感自己专业技能的欠缺，懂得了科学文化知识的重要性，于是在认真工作的同时考取了建筑施工员证书，质检员证书，又回村把村里的能工巧匠和身强体壮有文化的青年组织起来，组建了一支专业性非常强的队伍来到了县城，在建设中，他把多年学习积累的识图、施工、核算、管理等一套技术知识全部用到施工建设上来。他首先抓住工程质量不放松，把质量放在第一位，坚持按图纸要求，按工程规程办事。在施工中严格要求，严格把关，保证工程高质量，创建高质量的优秀工程。同时，处处以身作则，以一个施工队长的带头模范行为带好一班人，严格管理，精心施工，与工人们同吃同住同劳动。经过几年的艰苦奋斗，工程队终于在县城创下了口碑，
有了好的口碑后，他信心更足了，眼光更远了，决心更大了。 二、惯于乐善好施，时刻不忘乡亲 作为一个农民的孩子许大勇，在打工创业成长的道路上，始终以帮助他人做好事为己任，做善事为至乐，不论是学生时代，还是在家乡务农、在城市打工创业。在十几岁时曾跳进大河里救落水儿童，扑灭邻居家蔓延的火势，长大后见谁有干不完的活都主动去帮，别人有困难他援助，乡亲们缺钱他资助，同村的孩子上大学他捐助，天灾旱情他争先捐助，一个在不断做好事中成长起来的人，救人于水火，雪中送炭，用自己的实际行为带给别人的幸福安全和快乐。
三、牢记父亲遗训，热心回馈社会 打工道路上成长起来的他，时刻不忘父亲临终前的教诲：为孝之道，有家有德；渴时一滴如甘露，醉后添杯不如无,始终一如既往地继续着他的义举。他自幼年起就怀着一颗感恩的心想去报答家乡的父老乡亲，去通过自己的努力来回报社会，报答养育过他的父老乡亲，先后捐款数万元为家乡道路进行修建，现又筹备为家乡安装路灯，方便父老乡亲的晚间出行。多年来，他对自己严格要求，不断帮助农民工兄弟们。在扶贫济困、希望工程、抗洪救灾、
见义勇为、非典雪凝、汶川地震、家乡公路建设上力所能及的捐助和爱心奉献已近十万元， 许大勇是穷苦农民的儿子，在打工生涯中，他靠自己的勤劳与刻苦、学习文化知识的信念以及助人为乐、锲而不舍的奋斗精神，书写着自己的感恩人生。篇五：(敬业奉献)山西伏
军：矿工“发明家”敬业奉献事迹材料 （敬业奉献）山西伏军：矿工“发明家” 今年4月28日，中华全国总工会在北京人民大会堂隆重举行庆祝“五一国际劳动节”大
会，表彰全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章获得者，山西焦煤集团西山煤电集团公司杜儿坪矿一采区机电队维护电工、矿工发明家伏军，获得全国五一劳动奖章，受到表彰。他还作为22名五一劳动奖章获得者代表之一上台领奖。伏军坚持学雷锋，见行动，弘扬无私奉献的时代新风，默默无闻，不求回报，将自己的专利技术无偿地献给了祖国的煤炭事业，创造了上亿元的财富，曾先后获得全国职工优秀技术创新成果三等奖、山西省五一劳动奖章，并成为2004年感动山西年度人物，2006年获得全国技术能手称号，2006年还成为感动中国的矿工。
一、 虚心好学 钻研技术 马自成出生在豫东平原，自幼未曾见过大山。1979年12月，年仅20岁的伏军来到了杜儿坪矿，被分配到掘进三队，当了一名掘进工。两年后，他被调到机电队，从事电钳维护工作。开始，他对“电工”的认知仅限于电流、电压、串联、并联等几个名词。为了训服“电老虎”，他不懂就问，不会就学。他有那么一股“牛脾气”，在工作中遇到难题时，总是认真研究图纸，非要弄懂，并攻克难题。工友们说，伏军这个人性格内向，不善言辞，一下班就钻在家里看书。由于他虚心好学，钻研技术，认真负责，任劳任怨，参加工作四年就脱颖而出，成为队里的电钳组组长。小组长，责任大，设备维护工作直接影响着生产。每当井下机电设备发生故障，他总是雷厉风行地更衣下井，尽快排除故障。尤其在矿用隔爆型真空电磁启动器“领域”，任何疑难杂症，他都能手到“病”除。 主动请缨 攻克难题 1998年6月，根据原煤炭工业部的要求，为减少和杜绝井下瓦斯重大事故的发生，作为高瓦斯矿井的杜儿坪矿在当时煤炭市场疲软、资金紧张的情况下，挤出资金，井下风机局扇通风全部实施了双电源、双风机，并在双风机的开关之间安装起用了江苏无锡某厂生产的tdqb—1型电子自动切换器。但在使用过程中，发现该切换器频繁发生故障，效果不佳，使井下停电停风现象时有发生，直接影响井下局扇的正常运转和开拓、掘进工作面的通风安全。为此，矿请来无锡厂家的工程技术人员进行“诊断”。由于切换器里面都是电子原件，集成电路极其繁杂，井下现场难以维护，结果厂家技术人员也束手无策。该自动切换器当时每台售
价3000元，投资30万元购买回来的100台切换器，仅仅使用了40多天就全部报废了。 双开关自动切换成为一大技术难题，摆在了全矿干部职工的面前，制约着矿井的安全生产。这时“小小”井下电工伏军看在眼里、急在心上。在厂家来人维修切换器未果之时，伏军便产生了改造、发明的念头，决心攻克这道难题。根据自己从事井下电钳工的实践经验，他主动提出了对矿隔爆真空型电磁启动器进行改造的建议和实施方案，并精心设计、绘制了电器原理图。在时任矿长杨茂林等领导的高度重视和大力支持下，经过一周的反复试验，六改方案，伏军把“梦想”变成了现实。利用两台开关原有的电子原件、将空余辅助接点科学地连接起来，不加任何附件，两台开关就可以相互自动切换。经有关领导和工程技术人员严格检验认为，伏军这一“神奇”技术切实可行。于是从1998年7月7日开始，杜儿坪矿首先在开拓二队和开拓四队使用这项新技术。接着，全矿的开拓队、掘进队及井下所有局扇普遍推广应用。就在这时，细心的伏军将自己的这项技术经过总结和整理，及时地向国家知识产权局递交了知识产权申请。1998年7月23日，他发明的“井下风机自动切换供电装置”，获
得了国家知识产权局颁发的“实用型”专利，成为拥有国家技术专利的普通矿工。 用几根导线代替复杂的设备，看似简单的技术，却凝聚着伏军的心血和智慧。伏军回忆说“当时，我一心一意想着设计方案和设计图纸，到了着迷入“魔”的地步。在班上想、班下也在想；白天想，晚上也在想。一天，下班乘车回家时，在西园站就下了车，只好从西园步行回到家；别人在楼下轻松地玩扑克，自己却爬在床上苦心孤谐地思索解决自动切换的难题??”
热心传授 奉献专利
伏军是一名憨厚、朴实的煤矿工人。他的技术发明与事迹通过《西山煤电》、《山西煤炭报》、《山西日报》、《煤炭信息报》、《中国煤炭报》等媒体传开后，马兰矿、西铭矿、官地矿、阳泉煤业集团、晋城煤业集团等单位先后派来工程技术人员向伏军请教。按国家知识产权法律条文规定，凡采用专利技术，均须向技术专利人交纳技术专利转让费，否则，属于侵权。但是，为了煤矿安全生产，伏军总是无偿地、热心地、毫无保留地向兄弟单位介绍、传授自
己的专利技术，使“专利”技术成为“共享”的技术，奉献给了祖国的煤炭事业。 科学技术是第一生产力。几年来，采用伏军发明的新技术、新装置，不仅便于操作和检修，安全可靠，而且节省设备、配件和材料，为企业减少投入、降低成本带来了可观的经济效益和社会效益。据有关部门初略统计，西山两公司因无偿地使用该项专利技术，节省双电源、双风机自动切换器的投入9600多万元，每年减少无计划停电停风5000多次，其直接经
济效益和间接经济效益简直无法统计。 学无止境 创新不息 被太原市评为“劳动模范”、“十大能工巧匠”??。在这些耀眼的荣誉面前，伏军没有满足，而是安心岗位工作，一如既往地勤奋学习，刻苦钻研，在煤矿机电技术方面不断攀登，
不断创新，为煤矿安全生产攻克了一道道技术难题。 为确保井下运输安全，杜儿坪矿广泛运用了“照明、信号综合保护装置”。在胶带、绞车运输中，细心的伏军发现了潜在的重大隐患：在信号没有电、照明灯不亮的情况下，胶带或绞车仍可操作运行。此时在运输途中，若发生人身或机械意外事故，因没有信号无法与胶带或绞车司机联络，将会使事故继续蔓延，损失不可估量。2003年10月，伏军通过潜心研究，提出实施“信号电闭锁”及具体办法，信号、照明电源消失，胶带、绞车即停止运行；信号、照明有电时，胶带、绞车方可运行；在运输中一旦发生意外，可及时地发出信号，停止运行，减少和避免跑野车、拉皮带等事故，从而有效地提高安全运输系数。这是伏军发明的又一项技术创新成果。几年来，已被杜儿坪矿及西山各矿推广运用于胶带运输、轨道运输和开拓、掘进的运输环节，将矿井综合信号处理水平提高到了一个新水平。 以前，一台绞车需用两台照明信号综合保护装置。2004年10月，即伏军赴京参加全国职工技术创新成果表彰大会归来之后的第一个月，他提出实行“井下斜坡轨道绞车电气设备综合安装新技术”，仅用一台综合保护装置，就能够满足技术要求。而每台综合保护装置价值万元，全矿节省20台
20万元，且规范了供电方式，又便于维护，在全矿井下推广后效果良好。 井下巷道或工作面有了积水，要有水泵工去操作，浪费人力。为此，伏军动脑子，想办法，搞试验，自行研制出“自动抽水新技术”，实施该项技术后，不需要人工操作，而且能够
自动开关、有计划地自动抽水，提高了井下抽水工作的科技含量与工作效率。 在日常工作中，伏军还毫无保留地向青年职工传授电气修理技术。在他的传帮带下，段
庆锁、王国良等维护电工也成为机电维护工作中的骨干。2003年10月， 矿举办中级电工培训班，根据领导的安排，伏军整整讲了10天课。他不仅向学员们讲解
电工理论知识，而且热心地向学员们传授书本上找不到的实践经验，使学员们收益匪浅。 勤奋结硕果，辛劳有回报。近年来，伏军还荣获西山煤电集团公司特级劳动模范、山西焦煤集团二十佳技术工人、太原市劳动模范、太原市十大能工巧匠、三晋技术能手等称号。2004年度被评为山西省职工技术创新能手，被评为2004年感动山西的人物，荣获山西省五一劳动奖章称号。 伏军就是这样一位不知疲倦的工人“发明家”，凭着对矿山的热爱和睿智的头脑，在技术创新方面坚持不懈地发明和创造。他的心愿是：让全国的煤矿和所有的煤矿工人都能安安全全地生产。