会计软件的应用 - 图文

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7.设置个人所得税的计税基础为3500元,附加费用为1300元。

【提示】此处按照九级超额累进税率来设置,考试的时候按照题目要求来做。

第13讲 录入工资基础数据、工资管理模块的日常处理和期末处理

(三)录入工资基础数据

由于工资数据具有来源分散等特点,工资管理模块一般提供以下数据输入方式: (1)单个记录录入

(2)成组数据录入“过滤器” (3)按条件成批替换“替换” (4)公式计算“设置”

(5)从外部直接导入数据。“数据接口管理”

在用友T3中,进入工资变动后屏幕显示所有人员的所有项目供查看。可直接修改数据,也可以通过以下方法快速录入:

(1)如果只需对某些工资项目进行录入,比如:录入电话补贴、缺勤扣款等,可使用“过滤器”功能,选择某些项目进行录入。

(2)如果需录入某个指定部门或人员的数据,可先单击“定位”图标,让系统自动定位到需要的部门或人员上,然后录入。

(3)如果需按某个条件统一调整数据,比如:将人员类别为干部的人员的书报费统一调整为20元钱,这时可使用“替换”功能。

(4)如果需按某些条件筛选符合条件的人员进行录入,比如:选择人员类别为干部的人员进行录入,可使用“筛选”功能。

【例题?实务操作题】输入职员的工资数据

人员编号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 二、工资管理模块日常处理

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姓名 赵淼 王毅 刘丽 张力 赵飞 孙科 曹孟 周阳 马南 王萍 基本工资 3,000.00 1,000.00 1,500.00 9,000.00 3,000.00 2,000.00 4,000.00 2,000.00 4,000.00 1,500.00 岗位工资 1,000.00 1,000.00 1,000.00 3,000.00 2,000.00 1,500.00 1,000.00 1,500.00 1,000.00 1,000.00

(一)工资计算 1.工资变动数据录入

工资变动是指对工资可变项目的具体数额进行修改,以及对个人的工资数据进行修改、增删。例如奖金、请假扣款等。

2.工资数据计算:按照所设置的公式计算每位员工的工资数据。

【例题?实务操作题】员工孙科请假三天,输入孙科的考勤数据并进行工资计算与汇总。 (二)个人所得税计算

工资管理模块提供个人所得税自动计算功能,用户可以根据政策的调整,定义最新的个人所得税税率表。

(三)工资分摊

工资分摊是指对当月发生的工资费用进行工资总额的计算、分配及各种经费的计提。 工资费用分摊项目一般包括应付工资、应付福利费、职工教育经费、工会经费、各类保险等。 (四)生成记账凭证

根据工资费用分摊的结果及设置的借贷科目,生成记账凭证并传递到账务处理模块。

【例题?实务操作题】在“正式人员”工资类别下,定义工资转账关系。计提类型名称:应付工资,计提比例:100%。

部门 综合部、财务部、人事部、采购中心 综合部、财务部、人事部、采购中心 销售中心 销售中心 生产中心 生产中心 【例题?实务操作题】工资费用分配,并生成记账凭证。 计提类型:应付工资;

核算部门:“全部部门”,明细到工资项目,合并科目相同、辅助项相同的分录。 三、工资管理模块期末处理 (一)期末结账

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人员类别 经理人员 普通员工 经理人员 普通员工 经理人员 普通员工 工资 借方 660201 660201 660201 660201 660201 660201 贷方 2211 2211 2211 2211 2211 2211 “结束本期、结转下期”

【提示】系统可以对不同的工资类别分别进行期末结账

【例题?实务操作题】以账套主管身份进行月末处理,将事假天数、事假扣款项目清零处理。 (二)工资表的查询输出

工资数据处理结果最终通过工资报表的形式反映。 1.工资表:工资发放表、工资汇总表 2.工资分析表:供决策人员使用

【例题?实务操作题】查询部门工资汇总表。

第14讲 应收管理模块初始化工作

第六节 应收管理模块的应用

由于销售管理与应收款、采购管理与应付款关系密切,所以用友T3会计软件将销售管理与应收管理模块、采购管理与应付管理模块绑定在一起进行核算。

【功能描述】应收、应付管理模块以发票、费用单据、其他应收单据、应付单据等原始单据为依据,记录销售、采购业务所形成的往来款项,处理应收、应付款项的收回、支付和转账,进行账龄分析和坏账估计及冲销,并对往来业务中的票据、合同进行管理,同时提供统计分析、打印和查询输出功能,以及与采购管理、销售管理、账务处理等模块进行数据传递的功能。

一、应收管理模块初始化工作 (一)控制参数和基础信息的设置 1.控制参数的设置

路径:销售——销售业务范围设置

应收(预收)款核销、汇兑损益方式、应收确认日期依据、现金折扣是否显示 2.基础信息的设置

会计科目、对应科目的结算方式、账龄区间 【例题?实务操作题】 1.设置控制参数: 应收款核销方式:按单据 预收款核销方式:按余额 汇兑损益方式:月末处理 应收确认日期依据:单据日期 现金折扣是否显示:是

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2.修改会计科目 科目编码 2203 3.设置存货档案

存货编号 01 02 03 04 4.设置仓库档案

仓库编码 1 2 5.设置本企业的开户银行为“工商银行知春路支行”,账号为“12345678”,编号01。 6.客户往来科目设置:

执行“核算——科目设置——客户往来科目”命令

7.设置账龄区间:1-30天,31-60天,61-90天,91-180天,181-360天,361天以上。

执行“销售→客户往来账表→业务账龄分析”命令,也可以通过“往来——账簿——往来管理——客户往来账龄分析”命令

(二)期初余额录入

初次使用应收管理模块时,要将系统启用前未处理完的所有客户的应收账款、预收账款、应收票据等数据录入到系统,以便以后的核销处理。

当进入第二年度处理时,应收管理模块自动将上年未处理完的单据转为下一年的期初余额。 【例题?实务操作题】2013年12月31日,销售中心向大连志明公司销售甲商品100件,不含税单价为500元。企业开出专用发票一张,发票号为201312,增值税税率17%,到期日2014-01-31。

第15讲 应收管理模块日常处理

二、应收管理模块日常处理 (一)应收处理 1.单据处理 (1)应收单据处理

企业的应收款来源于销售发票(包括专用发票、普通发票)和其他应收单。

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科目名称 预收账款 辅助核算 客户往来 受控系统 应收 存货名称 A材料 B材料 甲产品 乙产品 计量单位 千克 千克 件 件 存货属性 外购、生产耗用 外购、生产耗用 销售、自制 销售、自制 仓库名称 原料库 成品库 所属部门 采购中心 销售中心 计价方式 先进先出法 全月平均法

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