关于做好兴化市第六批名校长、名教师 - 图文

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兴化市人力资源和社会保障局 兴化市教育局

兴教人?2011?9号

关于做好兴化市第六批名校长、名教师

泰州市及兴化市第三批教坛新秀、教学能手、

学科带头人推荐评选工作的通知

各中小学校:

根据泰州市教育局《关于做好泰州市第三批教坛新秀、教学能手、学科带头人推荐评选工作的通知》(泰教师?2011?9号)和《兴化市名校长名教师队伍建设工作意见(试行)》(兴政办发?2006?205号)精神,今年将评选兴化市第六批名校长、名教师,同时评选泰州市及兴化市第三批教坛新秀、教学能手、学科带头人,现将推荐评选工作的有关事项通知如下:

一、推荐评选对象

(一)兴化市名校长推荐评选对象是全市公办中小学校校长

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或主持工作的副校长,民办学校、行业办学的在职在岗校长。

(二)泰州市教坛新秀、教学能手、学科带头人及兴化市教学能手、学科带头人、名教师的推荐评选原则上按照逐级晋升的原则,即:(1)已获得兴化市教坛新秀、教学能手、学科带头人的可申报相应的泰州市教坛新秀、教学能手、学科带头人;(2)已获得泰州市教坛新秀、教学能手的可分别申报泰州市教学能手、学科带头人;(3)已获得泰州市或兴化市学科带头人的可申报兴化市名教师。特别优秀的教师可破格申报。

(三)兴化市教坛新秀推荐评选对象为在编在岗教师或民办学校已办理社会人事代理的在岗教师,且年龄一般不超过30周岁。

(四)申报各类骨干教师对象必须是教学岗位人员,且所教学科与申报学科相一致的教学人员。对经批准流动的教师(指借用、顶岗支教、挂职、挂编、交流人员)统一在流入学校申报。

(五)对按照逐级晋升的原则符合申报泰州市、兴化市两类骨干教师的可分两类同时申报,但须明确主申报类别和兼申报类别,并分别上报申报材料。

二、推荐评选名额

全市拟评选兴化市名校长5人、名教师10人、教坛新秀120人、教学能手40人、学科带头人20人。推荐泰州市级教坛新秀72人、教学能手46人、学科带头人28人。

各学校兴化市第三批教坛新秀推荐名额一般控制在30周岁及以下年龄段教师总数的6%左右(推荐指标见附件1),兴化市

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第六批名校长和其他类别骨干教师推荐人数不作限制。

三、推荐评选条件

(一)兴化市第六批名校长推荐评选条件参照《兴化市名校长评选管理暂行办法》(见兴化教育网-文件中心:兴教?2009?76号附件)执行。

(二)泰州市第三批教坛新秀、教学能手、学科带头人推荐评选条件参照《泰州市教坛新秀、教学能手、学科带头人评选管理暂行办法》(见附件2)执行。其中,学科带头人教科研要求调整为:近3年来,主持市级科研课题或参与省级及以上教育部门立项的课题研究(作为主要参与者或主持子课题),作为第一作者在省级及以上学术刊物上公开发表过2篇以上本学科专业研究论文,或参加专著(不含教辅材料)编写,本人承担1/3工作量以上,其他申报条件要求不变。

(三)兴化市第六批名教师和第三批教坛新秀、教学能手、学科带头人推荐评选条件参照《兴化市教坛新秀、教学能手、学科带头人、名教师评选管理暂行办法》(见兴化教育网文件中心:兴教?2009?76号附件)执行。

四、评选程序

(一)个人申报,组织推荐。在校级骨干教师个人申报的基础上,学校成立考核小组,根据评选条件对申报人员进行全面考核,考核通过并在校内公示后,上报教育局。

(二)考核初审。市教育局成立考核小组分别对推荐对象的职业道德、施教能力、教科研水平、教学实绩等进行考察,通

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过召开师生座谈会、民主测评、组织专家听课、查看备课记录和学校提供的近3年分工表及课程表、教学实绩认定、个别谈话等形式,逐一进行全面考核,形成考核意见。

(三)市教育局评选确认。市教育局成立专家评审委员会,对照条件对上报人选进行综合评审,评审结果在兴化教育网站上公示一周,无异议后,将泰州市第三批教坛新秀、教学能手、学科带头人推荐人员资料上报泰州市教育局,将兴化市第六批名校长、名教师,兴化市第三批教坛新秀、教学能手、学科带头人名单发文公布。

五、时间安排及材料要求

各单位于2011年4月25日前完成推荐评选工作宣传和有关预备人选的摸底工作,4月底前按规定程序完成推荐工作,5月6日前上报推荐人选材料,其中,名校长推荐人选材料报教育局组宣科,教坛新秀、教学能手、学科带头人、名教师推荐人选材料报教育局人事科(206室)。逾期不报,视为自动放弃。

各单位上报的推荐人选材料应按文书档案的要求分门别类装订成册并附目录编页码,档案袋上贴附件中提供的材料目录。 附件:

1.兴化市第三批教坛新秀推荐名额分配表

2.泰州市教坛新秀、教学能手、学科带头人评选管理暂行办法

3.教坛新秀、教学能手、学科带头人、名教师推荐人选名册

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