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关于加强施工企业基层党组织建设的思考
摘要：只有切实加强了企业基层党组织建设，才能更好地为构建社会主义和谐社会发挥出党员先锋模范作用，才能实现企业的稳定发展。本文提出了施工企业党建工作存在的突出问题，探讨了加强施工企业基层党组织建设的措施。
关键词：施工企业基层党组织建设问题措施 新形势下，施工企业基层党建工作日益成为新时期党建工作的一个重要课题。基层党建工作作为加强和改进党的建设的重要基础部分，如何做好思想政治工作，充分发挥思想政治工作的作用，对于服务建设中心工作，克服困难、凝聚队伍、鼓舞士气、完成施工任务，必将起到积极的保证和促进作用。探索和加强基层党建工作也成为企业化危为机、加快发展的现实需求。
一、施工企业党建工作存在的突出问题
在市场竞争日趋激烈的新形势下，施工企业党建工作面对环境和条件的深刻变化，存在着许多不足和问题。
1、有的单位对党建工作不够重视。有的企业领导思想认识有偏差，对党组织的工作重视不够，对党务干部缺乏应有的支持和尊重，甚至党务干部和行政同级干部在工资、奖金、分配等问题上不能一视同仁，致使党务干部在心理上产生不平衡，思想不稳定，工作不用心，涣散软弱的问题时有发生。
2、个别党组织没有发挥应有作用。个别基层党组织对党建工作思路不清，创新发展能力不强，处理实际工作中的复杂问题能力不足。有的党支部或党小组制度体系尚未形成，研究新情况、谋化新思路、运用新方法上做得不够，科学决策、民主决策等各项制度形同虚设。
3、部分单位政治思想教育弱化。由于有组织的系统化教育不够，成规模的规范化教育不够，入脑入心的形象化、案例化教育不够，导致贯彻落实工程建设领域党风廉政建设力度不强，廉洁从政防范工作较差，惩治和预防腐败体系建设不扎实。
4、一些政工干部综合素质不高。不少企业党务工作者马克思主义基础理论功底还不够扎实，辩证唯物论精神的掌握还不够准确，学习实践科学发展观的深度还不够到位，工程建设施工的基本知识不够全面，施工生产知识结构单一，经验不够丰富。
二、加强施工企业基层党组织建设的措施
1、从封闭型转变为全方位开放,向企业经营发展的大环境大视野中去开展工作。