发布时间 : 星期一 文章西南科技大学新生代杂志社简介 - 图文更新完毕开始阅读
传播青春文化
新 新 生 代 杂 志 社 简 介
- 1 - 服务校园学子
新生代杂志社简介
五年征程，五年成长
整洁的办公室 《新生代》杂志系西南科技大学新生工作部领导下的学生刊物，创刊于2007年4月，由校党委书记王俊波亲笔撰写“发刊词”，以《新生代》杂志社为发行载体，以广大新生为发行对象，以“传播青春文化，服务校园学子”为办刊宗旨，实行报、刊、电子刊物多向发行的模式，为新生工作部新生教育工作提供宣传平台。
一、部门简介——组织系统结构示意
《新生代》杂志社成立于2007年10月，至今新生代杂志社已成立五年，社内组织结构逐步完善，形成以社长为核心、副社长为左右手、主编为刊物核心的领导骨干四人团队。下设编辑一部、编辑二部、办公室、外宣部、图文中心，杂志社内部分工加明确，五大部门分别负责杂志编辑、报纸编辑、办公室及人事组织管理、外联宣传、网络延伸等业务。这五年里杂志社经历了五轮新老班子的换届，不断更替，为杂志社输送新的血液。现组织结构示意如下：
顾问指导 编审
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社长
副社长 主编
编辑一部 编辑二部 办公室 外宣部 图文中心
（各部责编 流程编辑）
编辑 记者 通讯员
在12年度新一轮的选拔精简后，杂志社现共有人员 30 人。逐步完善了人员的优化配臵和内部部门的机制。基础人员和领导层联系紧密，权责分明，责任到人，极大的提高了杂志社的工作效率。
12年6月换届以来，新的领导班子致力于杂志社内部的机构整合建设。继承了编辑一部、编辑二部分管杂志与报纸的制作。均设执行主编、执行副主编、技术监制主导，下分各版面责编带领编辑进行工作。整合过程之中，对办公外宣部分进行了细化到小组。将办公室分为综合组、资料组、内务组三组。分别负责办公制度综合事务，资料整合归集和内部事务处理；外宣部分为宣传组、通讯中心、外联中心三组。主要负责《新生代》杂志社外联、宣传图文中心主要负责图文材料的搜集与整理，电子杂志、简讯的制作、新生代网站的维护和运行、兼做杂志的排版及美编。在人员建设中，摒弃过去的人员各部交叉分配，做“兼职”的工作方法。固定人员的工作部门，以此提高各部人员的专业能力，也有利于人员的定向培养。
二、刊物介绍——办咱大学生自己的刊物
杂志社成立以来，一直实行的杂志报纸双向发行模式，现已总共发行杂志42期，报纸xx期，电子杂志共xx期。
杂志内容不仅囊括了学校较重要的大事，当下和大学生相关的热门话题，符合大学生审美的优秀文章，还有和大学生活息息相关的琐碎细致的小事。其触角
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延伸到我们生活的各个角落，真正成为了广大师生的贴心杂志。同时，我们还致力于杂志改版，紧跟时代潮流，争取成为川内一流刊物。
《学生工作报》立足学生工作处新闻时事，以主题热点，充分发挥了其点多面广，成本较低，传阅度高的优势，及时反映同学们近期生活中的喜怒哀乐，指导大一新生的学习、生活以及情感培养。
《新生代》电子杂志在网络推行，建立了一个新的宣传平台和渠道，为杂志社的对外宣传有很大的促进意义
杂志，报纸，电子杂志，网络多向发行，相得益彰，得到了广大师生的一致好评。
图文中心人员历经3个月的筹备和制作，制作出的作品受到了广大师生的一致肯定。电子杂志将成为杂志对外高校寄送的又一选择。制作此类电子杂志也将作为杂志社的另一亮点长期坚持下去。
杂志社取得的成绩得到了西南科大师生的喜爱和好评，也赢得了学校的认可，连续两年获得2008-2009年度、
2009-2010年度“优秀刊物”光荣称号。并连续两年获得四川校媒“最佳传媒团队”和“最具潜力校园媒体”称号。
三、报、刊特色——以求“新”为生存之道 《新生代》刊物以“新”字为着入点。
1、《新生代》杂志以广大新生为发行对象。以新生工作部基本工作为前提，为每期刊物制定相应的主题，围绕主题扩展争取全面了解每一阶段大一新生的迷茫点并提出解决方法。旨在引导大一新生快速完成从高中到大学的思想生活的转变、尽快适应大学生活。
2、《新生代》以“新”求生存。在内容上，《新生代》不仅仅单纯停留在让新生了解校内新闻上，扩大学生视野，将学生关注对象放臵于“九洲”。并结合
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