发布时间 : 星期三 文章财务成本管理 本量利分析练习题更新完毕开始阅读
【该题针对“混合成本的分解”知识点进行考核】 【答疑编号12680975,点击提问】 6、
【正确答案】 B
【答案解析】 本月利润＝（10－4）×1000－5000＝1000（元），下月的利润＝1000×（1＋20%）＝1200（元），设上升后的单价为P，令（P－4）×1000－5000＝1200，解得P＝10.2（元）。 【该题针对“损益方程式”知识点进行考核】 【答疑编号12680990,点击提问】 7、
【正确答案】 B
【答案解析】 由“盈亏临界点销售量＝固定成本/（单价－单位变动成本）”可知，若产品的单价与单位变动成本上升的金额相同，则盈亏临界点销售量的分母（单位边际贡献）不变，即盈亏临界点销售量不变，但由于单价提高，导致盈亏临界点销售额提高，选项B正确。 【该题针对“保本量分析与保本额分析”知识点进行考核】 【答疑编号12681005,点击提问】 8、
【正确答案】 B
【答案解析】 “利润对该参数的变化越敏感”意味着该参数的变化引起利润的变动越大，即敏感系数的绝对值越大，但变动的方向可以是同方向的也可以是反方向的，例如：敏感系数为“－3”的参量和敏感系数为“＋2”的参量相比较，利润对前者的变化更敏感。所以选项B的说法不正确。 【该题针对“各参数的敏感系数计算”知识点进行考核】 【答疑编号12681062,点击提问】 9、
【正确答案】 A
【答案解析】 预计下年利润＝收入－变动成本－固定成本＝20×50－20×50×（1－40%）－300＝100（万元）
假设价格增长10%，达到55元：
预计利润＝20×55－20×30－300＝200（万元） 利润变动率＝（200－100）/100×100%＝100% 单价的敏感系数＝100%/10%＝10
【该题针对“各参数的敏感系数计算”知识点进行考核】 【答疑编号12681063,点击提问】 10、
【正确答案】 C
【答案解析】 固定成本的稳定性，是针对成本总额而言的，如果从单位产品分摊的固定成本来看则正好相反，即单位固定成本与业务量成反比，所以选项A的说法不正确；变化率递减的非线性成本的总额随产量的增加而增加，仅仅是增加的速度递减，所以选项B的说法不正确；自备水源的成本，用水量越大则总成本越高，但两者不成正比例，而呈非线性关系，用水量越大则总成本越高，但越来越慢，变化率是递减的，所以选项D的说法不正确。 【该题针对“混合成本”知识点进行考核】 【答疑编号12681118,点击提问】 11、
【正确答案】 B
【答案解析】 阶梯式成本，在业务量的一定范围内发生额不变，当业务量增长超过一定限度，其发生额会突然跳跃到一个新的水平，然后，在业务量增长的一定限度内其发生额又保持不变，直到另一个新的跳跃为止。本题中，检验员的工资在1200件产量之内保持不变，如果超过了1200件就需要增加一名检验员，从而导致检验员的工资成本跳跃到一个新的水平。因此，检验员的工资成本属于阶梯式成本。
第5页
【该题针对“混合成本”知识点进行考核】 【答疑编号12681120,点击提问】 12、
【正确答案】 C
【答案解析】 延期变动成本是指在一定的业务量范围内总额保持稳定，超过特定业务量则开始随业务量比例增长的成本。延期变动成本在某一业务量以下表现为固定成本，超过这一业务量则成本为变动成本。所以，本题的答案应该为选项C。
【该题针对“混合成本”知识点进行考核】 【答疑编号12681127,点击提问】 13、
【正确答案】 C
【答案解析】 “为了确保下年度企业不亏损”意味着“利润下降的最大幅度为100%”，所以，单位变动成本的最大涨幅为100%÷2＝50%。
【该题针对“利润敏感性分析的含义”知识点进行考核】 【答疑编号12681134,点击提问】 14、
【正确答案】 A
【答案解析】 边际贡献率＝（80－30）/80＝62.5%，盈亏临界点销售额＝200/62.5%＝320（万元），盈亏临界点作业率＝1－31.25%/62.5%＝50%，销售额＝320/50%＝640（万元）。 或：31.25%＝[（80－30）×销售量－200]/（80×销售量） 得：销售量＝8（万件），销售额＝8×80＝640（万元）。 【该题针对“盈亏临界点作业率”知识点进行考核】 【答疑编号12681150,点击提问】
二、多项选择题 1、
【正确答案】 ABCD
【答案解析】 因为销售息税前利润率可以分解为安全边际率和边际贡献率的乘积，而降低盈亏临界点作业率和变动成本率又可以提高安全边际率和边际贡献率。 【该题针对“安全边际和安全边际率”知识点进行考核】 【答疑编号12680876,点击提问】 2、
【正确答案】 BC
【答案解析】 管理人员工资属于约束性固定成本；累进计件工资属于非线性成本，具体地说，属于变化率递增的非线性成本。
【该题针对“变动成本”知识点进行考核】 【答疑编号12680924,点击提问】 3、
【正确答案】 AC
【答案解析】 酌量性固定成本是为完成特定活动而支出的固定成本，其发生额是根据企业的经营方针由经理人员决定的，如科研开发费、广告费、职工培训费等。因此，该题正确答案为选项A、C，选项B、D属于约束性固定成本。
【该题针对“固定成本”知识点进行考核】 【答疑编号12680963,点击提问】 4、
【正确答案】 ABC
第6页
【答案解析】 息税前利润为0时，收入等于成本，企业处于盈亏临界状态，所以选项A是答案；在利润等于0时，边际贡献＝固定成本，边际贡献率不为0，所以选项D不是答案； 正确答案安全边际率＝1－盈亏临界点作业率=0，则盈亏临界点作业率为100%。当盈亏临界点作业率等于100%时，正常销售量等于盈亏临界点销售量，企业的销售量处于盈亏临界状态。所以选项BC是正确答案。 【该题针对“保本量分析与保本额分析”知识点进行考核】 【答疑编号12681001,点击提问】 5、
【正确答案】 ABCD
【答案解析】 盈亏临界点销售量＝30/（50－20）＝1（万件）＝10000（件），安全边际＝（20000－10000）×50＝500000（元）＝50（万元），安全边际率＝50/（2×50）×100%＝50%，盈亏临界点作业率＝1－安全边际率＝1－50%＝50%。
【该题针对“保本量分析与保本额分析”知识点进行考核】 【答疑编号12681002,点击提问】 6、
【正确答案】 ABD
【答案解析】 制造边际贡献＝销售收入－产品变动成本，所以选项C的说法不正确。 【该题针对“边际贡献方程式”知识点进行考核】 【答疑编号12681041,点击提问】 7、
【正确答案】 AD
【答案解析】 盈亏临界分析、安全边际和安全边际率的分析不属于敏感性分析的内容。 【该题针对“利润敏感性分析的含义”知识点进行考核】 【答疑编号12681136,点击提问】
三、计算分析题 1、
【正确答案】 单位变动成本＝1000×10%＋（200＋120＋40）×10000／8000＝550（元） 单位边际贡献＝1000-550＝450（元）（1分） 固定成本＝50＋60＋95＋47＝252（万元）
保本销售量＝252×10000／450＝5600（件）（1分） 安全边际量＝8000-5600＝2400（件） 安全边际率＝2400／8000＝30%（1分）
【该题针对“各参数的敏感系数计算”知识点进行考核】 【答疑编号12681076,点击提问】
【正确答案】 目前的利润＝450×8000－252×10000＝1080 000（元） 销量增加10%之后增加的利润＝450×8000×10%＝360000（元） 利润增长率＝360000／1080000＝33.33%
利润对销售量的敏感系数＝33.33%／10%＝3.33（1.5分） 单价提高10%：
单价增加＝1000×10%＝100（元）
第7页
单位变动成本增加＝100×10%＝10（元） 单位边际贡献增加＝100-10＝90（元） 利润增加＝90×8000＝720 000（元） 利润增长率＝720000／1080000＝66.67%
利润对单价的敏感系数＝66.67%／10%＝6.66（1.5分） 【该题针对“各参数的敏感系数计算”知识点进行考核】 【答疑编号12681077,点击提问】
【正确答案】 原材料价格上涨导致的利润减少＝2000 000×20%＝400 000（元）（1分） 设销售价格上涨幅度为R，则有：
（1000×R-1000×R×10%）×8000＝400 000 解得：R＝5.56%（1分）
【该题针对“各参数的敏感系数计算”知识点进行考核】 【答疑编号12681078,点击提问】
第8页