浅谈团支部书记应具备的几种能力

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极向本单位党组织反映情况,提出工作建议,在党组织急需解决的问题上,发动团员青年献计献策,以出色的工作成绩争取党组织和首长的支持。团委主要成员应主动与机关各部门保持密切联系,善于协调和处理各方面的关系,争取他们对团的工作的支持和帮助。

四、团干部的工作能力

(一)理论与实践相结合,具备把握支部工作的理解判断能力。

在日常工作中,团支部书记要做到“三个负责”,即向油田公司、采油厂团委负责、向本单位党支部负责、向全体团员负责,因此,既要贯彻执行上级组织布置的工作任务,又要抓好支部委员会的自身建设,还要代表和维护广大团员青年的利益,及时了解、掌握支部内团员的思想动态,有地放矢地开展工作,这就要求团支部书记必须具备把握支部工作的理解判断能力。 1、对上级指示的理解能力。

团支部书记作为支部工作的主导力量,就必须正确地理解上级组织的决定精神。一方面要努力学习和掌握党委、支部和上级团组织在各个时期的工作指示,使支部工作能体现党的整体工作

要求,另一方面又要自觉拥护上级组织制定的决议,带头贯彻执行上级组织提出的要求。 2、对支部工作的疏导能力。

在支部工作中,团支部书记一方面要从实际出发,合理地安排好重要的工作环节,并继承和开展本支部的传统工作,另一方面,又要懂得对合理化建议进行梳理并择优实施,并且不断调动和集中大家的智慧,形成一套科学的工作思路。 二、开拓与借鉴相结合,具备领导支部工作的组织实施能力。

具备了一定的理解判断能力,还只是为支部工作的开展奠定了一个坚实的基础,要想在这个基础上有所建树,就要求团支部书记具备另一种素质--领导支部工作的组织实施能力。 1、懂得制订工作计划。

俗话说:“吃不穷、穿不穷、人无计划一世穷”。工作计划是工作循序渐进的基本前提。团支部书记要根据决策要求,围绕党支部工作指示和中心工作,联系实际情况,充分调查研究,拟

定出切实可行的支部工作计划,这样才能起到指导和督促工作的作用,同时也能减少和避免工作的随意性和盲目性。

2、懂得把握工作环节。

辩证唯物主义关于矛盾的法则说明,处理任何事情都应善于分清主次,把握主要环节,既要抓住中心,又要统筹兼顾,不能“眉毛胡子一把抓”,更不能“捡了芝麻,丢了西瓜”。因此,支部书记在把握工作环节上,要做到“三个善于”,即善于开展调查研究、善于抓住主要矛盾、善于选择最佳角度。

3、懂得借鉴工作经验。

团支部书记可以发扬“拿来主义”,向兄弟支部学习,用联谊的方法,请进来,走出去;也可以使用融会贯通的方法,借鉴党支部的活动经验,不断提高自身的组织领导能力,与此同时,团支部书记还应该发扬本支部传统的优良的工作方法,并结合好的经验,创新出更切实更可行的经验。

(三)民主与集中相结合,具备开展支部活动的操作示范能力。

共青团的生命力就在于要有自己的活动。共青团活动开展得愈好,团在青年中的影响就愈大,团的生命力也就愈强。所以,对于直接维护广大青年利益的团支部书记来说,组织开展好群众性的、适合青年特点的活动,是团支部工作的一项重要内容,是号召青年、团结青年的重要体现,也是保持团组织旺盛生命力的重要方法。 1、领导方式要讲求民主。

青年活动阵地,既是娱乐场所,又是学习教育的场所,要办法好它,就必须了解把握支部团员的脉博,坚持从团员青年中来,到团员青年中去的群众路线。在拟定活动方案上,要博采众家之长,集思广益,充分听取多数团员的意见;在落实活动日程中,要分工明确,职责到人,并坚持用人所长,人尽其才的原则,充分发挥青年的聪明才智;在具体组织实施时,充分发挥每个团员的主观能动性。

2、活动内容要充实更新。

支部书记要根据青年善于接受新事物、兴趣广泛的特点,勤于动脑,常出新招,不断更新活动的内容。另外,还要依靠文体活动的热心者、擅长者和支持者,让他们在活动中发挥骨干作用。同时还应该制订一些面向全体团员青年的参加活动的纪律规程和管理细则,使全体团员青年人人热爱活动,人人参与活动。 3、自身素质要不断提高。

要有效地带领团员青年开展好支部活动,支部书记就必须具备极强的说服力、号召力和感染力。因此,团支部书记要不断地学习与实践,完善自己的专业技能,丰富自己的社会知识,培养自己的口才和文采,继而全面提高自身的综合素质。这样,才能使支部团员青年信服自己,愿意团结在自己的周围,积极自愿地开展好支部活动。

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