发布时间 : 星期三 文章大干100天劳动竞赛活动实施方案更新完毕开始阅读
工程部：负责生产、进度计划及施工方案编制、资料管理等工作，为劳动竞赛活动提供切实可行的施工计划，在劳动竞赛活动中负责配合、检查各工段的劳动竞赛活动的实施，优化施工方案。
质量部：编制质量管理体系，制定质量管理计划。负责劳动竞赛活动过程中全部质量管理及检查工作，查清质量隐患，对质量通病进行控制，杜绝质量事故的发生。
安全环保部：负责编制安全、环水保管理体系、制定安全及环水保管理划。负责对劳动竞赛活动实施过程中对施工安全、环境保护等作全面检查，严格按照标准化施工手册和施工作业指导书要求，落实过程控制，制定奖惩措施。
测量队：严格按照测量双检制度进行测量，测量外业工作必须有多余观测，并构成闭合检测条件。控制测量、定位测量和重要的放样测量必须坚持采用两种不同方法（或不同仪器）或换人进行复核测量。利用已知点（包括平面控制点、方向点、高程点）进行引测、加点和施工放样前，必须坚持“先检测后利用”的原则， 测量后，测量成果必须采用两组独立平行计算进行相互校核，保证测量工作质量。
各施工班组：负责劳动竞赛活动的实施，按照公路标准化、施工作业指导书检查、控制每一施工工序的施工质量。
（二）健全质量保证体系，加强制度建设，为劳动竞赛活动提供制度保障。
1、建立健全有效的\班组自检、互检和交接检，项目部过程检查、转序检查验收\的质量保证体系。
2、严格按照相关质量标准实施。完善质量监督保证体系，分解质量管理目标并纳入工作绩效考核，完善相关规章制度,明确职责范围，做到质量管理实用化、质量控制制度化、质量措施具体化、质量目标数量化，将
质量管理工作纳入规范化、制度化的管理轨道。
3、落实质量责任，细化质量目标，强化质量管理，建立责任明确、目标清晰的质量管理制度，成立相应的质量检查监督机构，建立具有相应资格的工地试验室，重点做好工程主要材料、关键部位、关键工序和主要指标的质量检验工作。
4、落实质量责任，严格按照设计文件和合同规定组织施工，明确质量责任人，制订质量保证措施，加强施工现场质量控制，按规范切实做好工程自检工作。
5、健全原材料准入制度，建立合格供应商名册，实行定期评价，从源头确保工程质量。
6、加强劳务队伍的管理，项目部对施工质量意识强、有能力、讲信用、服从管理的外部劳务队伍向公司推荐。对质量意识淡薄、能力差、不讲信用、不服从管理的外部劳务，申请公司坚决予以清除。
7、对下部劳务作业队伍，实行合格计量拨付制度。严格合格计量拨付制度，对不合格的工程坚决不予计量，对不服务管教的队伍暂缓、暂停计量。
8、建立质量考核奖惩制度，把质量工作和经济有机地挂起钩来。对质量管理好的部门、班组和个人予以通报表扬；对质量管理差的部门、班组和个人予以通报批评和处罚。
（三）建立健全安全管理机构，加强现场安全管理
1、成立以项目经理为组长的安全生产领导小组， 成员由党政工团主要领导和施工技术、安全质量、物质设备、财务计划等主要负责人和施工队队长组成，全方位领导本标段施工的安全工作。项目部、队各级均要建立安全管理领导小组， 加强安全管理， 建立安全施工生产责任制。按照纵向到底，横向到边的要求层层成立安全管理机构。
2、推行安全监察制度，项目部配安全部长一名，设安全部办公室，配备五名思想觉悟高、技术素质好，吃苦耐劳事业心强，具有丰富的公路桥涵、路基土石方施工经验， 并经过安全培训持证上岗的安全员，全面负责本标段的安全监督和检查， 对施工生产安全具有一票否决权。
3、各施工队设一名队职领导专管安全，设置一名专职安全员，各专业施工班组设一名兼职安全员， 负责施工现场的安全工作， 以确保施工过程中跟踪检查， 及时把事故苗头和隐患消灭在萌芽状态。为施工生产创造一个良好的安全环境。将安全工作层层分解， 狠抓落实，实行安全生产包保责任制，使其与职工的经济收入、评比先进、立功受奖挂钩。广泛开展“安全标准工地建设”活动。
4、建立安全管理制度。
安全生产责任制度根据“管生产必须管安全”的原则，明确规定各级领导、各职能部门在生产活动中应负的安全职责， 制定出项目经理部各责任人的安全生产责任制， 增强各级生产人员的安全生产使命感和责任感, 层层负责，责任到人。并报发包人备查，一旦出现安全事故，能立即追究到有关责任人。安全制度建立如下：
⑴安全培训制度
坚持“安全第一，施工第二” ，通过各种形式的安全教育和培训，使上场每个施工人员都要明白安全施工的重要性和严肃性， 使安全生产纵向到底，横向到边，责任明确，协调统一，从不同的角度共同努力，全方位做好施工安全工作。
⑵安全教育制度
开工前，对所有参加施工的人员进行不少于7 天的安全教育， 使施工人员清楚施工中的安全注意事项。要有针对性地对职工进行施工安全知识及技能教育、排除险情和应急措施的教育、遵守规章制度和岗位作业标
准教育、高空及地下作业安全教育。在施工现场张贴、悬挂多种颜色鲜明的安全警语。使职工牢固树立“安全第一”的思想。
⑶安全包保责任制度
健全安全岗位责任制， 逐级签订安全生产包保责任状， 分工明确，严格奖惩，对个别失职或渎职人员给予严厉处理直至追究其刑事责任。
⑷施工申报审批制度
在既有房屋及管线附近施工， 必须将施工方案、安全措施报请相关部门审批， 并与相关部门签订安全协议。未经申报批准和未签安全协议的项目不得施工。
⑸技术交底制度
每项工程施工前， 都要针对项目制定作业指导书、施工安全注意事项、实施性作业指导书，对作业人员进行一一交底。
⑹持证上岗制度
安全员、防护员、特殊工种作业人员必须经培训考试，合格后方能持证上岗。安全员、防护员值班时佩戴安全防护标志。
⑺安全检查制度
经理部每月一次， 施工队每周一次， 施工班组每日一次进行安全检查。检查时由单位领导带队，安全管理人员和相关部门参加。发现问题及时指出，对发现事故隐患要认真填写“安全检查纪录表” ，明确改进措施、改进日期、监督人等。并上报整改后情况。
（四）加大宣贯、教育力度，提高意识，为 “大干一百天劳动竞赛”活动提供思想保障。
1、充分利用标语、口号、展板和其他行之有效的方式，营造热烈的气氛，多方面多渠道进行展示、宣传开展劳动竞赛活动的目标要求及重要意义。