思源电气实习报告

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目录

一、实习内容分析··································2 二、专题内容分析··································5 1、GIS公司··································5 2、一分公司·································6 3、电容器子公司·····························7 4、思源清能分公司···························7 5、思源宏瑞分公司···························8 6、如高高压电器有限公司·····················9 7、思源赫兹互感器有限公司···················9 三、在实习中收获最大与体会最深的内容··············9 四、对实习工作的改进意见··························11

实习内容分析

上海是我一直向往的城市,我很乐意毕业之后去上海工作,趁着本次生产实习的机会,我可以前往上海实习生活两个星期,内心真的是无比的憧憬和期待。

现在那段实习时光早已结束,坐下来回想实习时光,虽然每天很悠闲,每天的气氛非常的轻松愉悦,但是自己也收获了很多的专业知识,也有很多的实习感悟可以分享,下面我就借这次实习报告的机会来分享我的实习生活和实习感悟。

实习地点是很早的时候就已经抽签决定了的,当初我并没有抽到思源电气,但是却非常顺利的和同学换来了这次的实习机会,自己当时觉得很幸运,毕竟我们班就这一个唯一的名额。在后来的那段时间里,陈老师召集我们开过一次会,向我们介绍了往年的实习情况和思源电气那边的情况,并对我们本次的实习提出了一些要求。当时听说实习要自己带行李的时候,我们的心里是有点崩溃的,我们是本次实习队伍中唯一需要自带行李的,这个时候同行的学生都感到有点麻烦,瞬间感觉心里有了落差。但是在与陈老师的交流当中,我们发现陈老师是个非常幽默风趣的人,而且年纪也比我们大不了多少,本次实习有这样一位老师的陪伴也算是很值了。在解答了我们所有的疑问困惑之后,陈老师为了不耽误我们的复习,很快我们的会议就结束了。虽然这次实习住宿条件可能不怎么样,但上海这两个字已经足以让人神往,所以接下来的时间里,我是在紧张的复习氛围中盼望着实习日期的到来的。

终于在7月的时候我们彻底解放了,7月5号那天开始收拾行李,因为今年思源那边的住宿条件不是太好,所以我们要带的东西比较多,这是个很麻烦的问题,我还在行李箱里塞了3个衣架。晚上7点30在大学生艺术团门前集合一起上校车到武昌火车站,集体乘坐Z25次列车于7月7日上午八点左右到达上海。然后我们被公司的班车接到了我们即将就住的鑫泽阳光公寓。

我们正式前往公司实习是从我们到达上海的第二天7月7号开始的。早上8点30坐公司的班车出发,几分钟就到了思源电气公司的总部。第一天的实习安排在思源弘瑞子公司的会议大厅。这间会议大厅是阶梯式的,非常的气派豪华,地上铺的是地毯,踩上去非常的舒适,我很喜欢那个地方。首先来给我们做发言的是思源人力资源部的总监雷总,他代表上海思源电气公司欢迎我们来自武汉和上交两队实习队伍来进行生产实习。雷总对华科和上交这两所大学作出了高度的评价以及对我们的实习生和我们这两所学校毕业的思源员工表达了充分的肯定,人力资源部的员工也向我们出示了我们两个星期的实习安排。 7.8(周三) 7.9(周四) 7.10(周五) 7.11-7.12(周末) GIS参观实习,培训考核 一分公司参观实习,培训考核 电容器参观实习,培训考核 周末休息 7.13(周一) 7.14(周二) 7.15(周三) 7.16(周四) 7.17(周五) 清能参观实习,培训考核 思弘瑞参观实习,培训考核 如高高压参观实习,培训考核 赫兹参观实习,培训考核 欢送会 接下来分别是华科和上交的带队老师发言,陈老师对思源电气提供的本次实习机会表达深深的感谢,并对我们实习生提出严格要求,一定要遵守公司的实习制度,实习规定。上午的最后一个项目就是思源的安全部的工作人员为我们作安全讲座。他列举了很多公司实习期间因安全疏忽造成事故,画面很惨痛但都是真实事件,因此一定要注意安全,无论何时何地,安全都是需要放在第一位的。在进入新的环境时,我们要了解环境的安全出口,以便发生意外火灾时迅速安全的撤离;在撤离后应该在指定的安全地点集合,以便统计受伤的人数,确定未逃离人员的地点,这对后续的救援工作有着重大的意义。同时,针对思源公司车间的产品会有有毒气体与液体,如果不慎入眼我们应该正确掌握冲洗眼睛的方法。除此之外,他还告诉了我们火灾的几种类型,有固体、液体、气体、金属、电器与厨房火灾等,并且教了我们如何使用灭火器。老话说的好,安全是第一生产力,是一切生产发展的前提条件。安全工作就是重中之重。

上午的任务很快就结束了,中午我们拿着公司发的饭票前往食堂吃饭。思源的员工食堂还是很不错的,食堂分A,B两餐,当然这两种餐是不同的,由员工自由选择。可能为了照顾北方来的员工,食堂还有面食,包括面条和包子,也有汤和饮料。看的出来,思源电气员工的幸福指数应该还是很高的。

吃完了午饭,我们回到会议大厅休息。1点多的时候揭忠应老师来给我们讲解企业文化与企业这么多年以来的发展。揭老师很幽默,他还说他的名字是全国独一无二的,也确实是,我还真第一次听说有人姓揭的。揭老师向我们介绍了思源的发展和思源的战略定位。思源电气的主要产品有电力自动化设备(消弧线圈自动调谐及接地选线成套装置等),气体绝缘金属全封闭组合电器(简称GIS),中高压断路器、中高压隔离开关,中高压互感器,电力电容器,电力电抗器,电力测试设备、电力在线监测设备,变电站自动化系统,电力二次系统监控设备,电能质量设备(动态无功补偿及谐波治理装置APF等)。1993年12月,毕业于上海交通大学的董增平和毕业于华中科技大学的陈邦栋以及另一位同事于上海成立了思源电气股份有限公司。该公司经历十多年的发展,于2004年11月上市,现有9个分公司和4个研发基地。思源公司以使得电能的传输与分配更安全、更可控、更高效为目标,经过二十几年的发展,在电力领域已成为领头羊。2004年8月5日在深圳证券交易所成功上市,是国内知名的专业研发和生产输配电及控制设备的高新技术企业、国家重点火炬计划企业,是电力设备制造与服务业中发展最快的上市公司之一。公司采取管理/专业双通道的培养模式,对在职员工进行长期培养,使得管理型人才成为管理领域的佼佼者,使得技术型人

才成为技术领域能独当一面的顶尖人才。思源电气志在向全球客户提供一流的电气设备与服务,帮助客户安全、可靠、高效地使用和维护电力。思源的核心价值观: 1)成就客户

以客户为中心,持续提供增值服务,为客户创造长期价值,在成就客户的同时,取得企业的发展,员工的进步。 2)群体奋斗

倡导团结一致、同心同德、共享共担的团队奋斗精神,以大无畏的勇气追求大理想,通过艰苦奋斗,实现个人发展,团队成功,促进企业发展。 3)开放进取

以开放的心态、进取的姿态,在学习中提升,在挑战中成长,在创新中突破。 4)正直诚信

提倡与客户、同事互相尊重、坦诚相待、实事求是,打造契约文化,以高度的责任感努力践行客户承诺。 5)自我批判

不断地进行个人和组织的自我剖析,向他人和标杆学习,寻找差距、持续改进,实现自我超越与进步。 6)发展未来

坚持“大投入、大产出”的发展理念、超前的战略规划和拼搏的创业精神,注重在人力资本、产品技术、市场管理等方面的持续积累投入,为未来成就客户、做精管理和发展人才而奋斗。 聆听着这样的讲解,我真的是越来越佩服作为民营企业的思源电气,思源能有今天这样的发展真的是非常不容易,也算是民营企业中的奇迹。所以在接下来的实习中,我真的觉得自己一定会有很深的收获,这样的企业值得我们每个人去学习,去思考,我们作为更年轻一代的电气行业人,应该从老一辈的身上学到更多的经验,我们将来要做的比他们更好。

在实习的两个星期里面,我们每天参观实习思源电气的一家子公司,两个星期下来,我们分别参观了思源电气的GIS公司,一分公司,电容器公司,清能公司,思源弘瑞公司,如高高压公司,思源赫兹公司。在每一家子公司我们都学到了很多的知识,很多是我们在课本上所学习过的知识,但是运用到工程实际中的时候就会有许多我们需要去注意去完善的地方,以便与我们的工程实际更好的结合,更好的发挥作用。在这些方面我们也有了一些了解,但是有一些涉及到思源电气的技术机密,技术人员也不便向我们有所透露。下面我会分各个子公司,就各个公司的主要生产产品和产品的一些特点做一个专题内容的报告记述。

专题内容(按各子公司参观顺序)分析

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