发布时间 : 星期一 文章安全生产标准化基本要求及评分办法2020年版与2017年版对比标记 - 图文更新完毕开始阅读
3.组织机构（3%）
一、基本条件
不存在以下重大事故隐患：
（一）将煤矿承包或者托管给没有合法有效煤矿生产证照的单位或者个人的；
（二）煤矿实行承包（托管）但未签订安全生产管理协议，或者未约定双方安全生产管理职责合同而进行生产的；承包方（承托方）未按规定变更安全生产许可证进行生产的；承包方（承托方）再次将煤矿承包（托管）给其他单位或者个人的；
（三）煤矿将井下采掘工作面或者井巷维修作业作为独立工程承包（托管）给其他企业或者个人的；
（四）改制煤矿在改制期间，未明确安全生产责任人而进行生产的，或者未健全安全生产管理机构和配备安全管理人员进行生产的；完成改制后，未重新取得或者变更采矿许可证、安全生产许可证、营业执照而进行生产的。
二、工作要求
（一）建立由矿长牵头、分管负责人参加的重大事项议事机制，负责煤矿重大事项的制定和调整。
（二）明确负责煤矿安全生产各环节职责的部门。
三、评分方法
1.基本条件任一项不符合，本部分不得分。
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2.按表3-1评分，总分为100分。按照所检查存在的问题进行扣分，各小项分数扣完为止。
3.项目内容中缺项时，按式（1）进行折算：
A?100?C…………………………………（1） 100-B式中:
A——实得分数； B——缺项标准分数； C——检查得分数。
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表3-1 煤矿组织机构标准化评分表
项目 项目内容 基本要求 标准 分值 评分方法 查资料。未建立机制不得分；重大安全事项制定或调整无会议纪要，1项扣1分；非矿长牵头或无授权，1次扣1分 得分 机制（分）一、矿领导议事建立由矿长牵头、分管负责人参加的重大安全事项议事机制，议事内容包括安全生产理念和目标、机构配置和人员定编、年度安全投入计内容 划、重大灾害治理方案、重大风险管控方案、生产经营指标和采掘接续计划等工作的制定和调整等，议事后形成会议纪要 1.明确负责安全生产规章制度、操作规程和事故应急预案拟定，安全生产教育培训，安全管理措施的督促落实，应急救援演练的组织，“三违”行为的制止和纠正等安全生产管理工作职责的部门 综合管理 2.明确负责安全风险分级管控、事故隐患排查治理工作职责的部门 3.明确负责安全生产理念目标、安全承诺、安全培训、绩效考核和持续改进管理职责的部门 1.明确负责矿井采、掘（露天煤矿采、剥）工程技术方案设计，年度、月度生产计划的编制，采、掘、巷修（露天煤矿采、剥）工程技术措施、作业规程等技术文件的审批及现场落实执行的监督检查等工作职责的部门 应急管理，安专业2.明确负责矿井生产的调度指挥、（露天煤矿坑上下）通讯系管理 全监测监控及井上下统管理等工作职责的部门 3.明确负责矿井通风、防尘、防治瓦斯、防灭火、爆破、安全监控（露天煤矿采空区、火区、边坡、爆破、交通运输、安全监控）等技术方案、规划、措施及作业规程的编制、审批及现场贯彻落实监督检查等工作职责的部门 10 10
10 查资料。职责1处未明确扣1分 10 查资料。职责1处未明确扣1分 查机构职责。职责1处未明确扣1分 二、职责部门（分）10 10 查机构职责。职责1处未明确扣1分 90 10 查机构职责。职责1处未明确扣1分 10 查机构职责。职责1处未明确扣1分 — 15 —
项目 项目内容 基本要求 4.明确负责矿井机电、运输、提升、自动化信息化（露天煤矿穿、采、运、排、机电、自动化信息化）管理等技术方案、规划、规程、措施的编制审批及现场落实执行的督促检查等工作职责的部门 5.明确负责矿井防治水、水文地质、工程地质、瓦斯地质、测量工程（露天煤矿防排水、水文地质、工程地质、测量工程）管理及相关规划、技术及措施、规程的编制、审批并现场监督落实执行等工作职责的部门 标准 分值 评分方法 得分 10 查机构职责。职责1处未明确扣1分 10 查机构职责。职责1处未明确扣1分 6.明确负责职业病危害防治、综合行政管理以及地面后勤保障等工作职责的部门 10 查机构职责。职责1处未明确扣1分 得分合计：
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