发布时间 : 星期日 文章2020届大学生就业创业知识竞赛题库及答案(共350题)更新完毕开始阅读
【A】 通过合作弥补不同团队角色的不足 【B】 完美的人才可以领导团队 【C】 不利于团队的角色一定要排斥
【D】 不同角色分工不同，因而其重要性也不同 正确答案:A 第24题(单选)：
一线执行者的职责和心态应该包括哪些：（1）善于并乐于把事情弄明白，不盲目执行任务 （2）流程意识，遵守规则和标准 （3）细节意识 （4）主动且忠诚于组织。 【A】 （1）（2） 【B】 （2）（3）（4） 【C】 （1）（3）（4） 【D】 （1）（2）（3）（4） 正确答案:D 第25题(单选)：
下列做职业测试的错误方式是： 【A】 一次完成
【B】 持平静的心态、放松的心情作答 【C】 以自己的第一感觉作答 【D】 应该选择正确答案 正确答案:D 第26题(单选)：
下列关于劳动者在试用期的工资说法正确的是：
【A】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
【B】 劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的社会平均工资
【C】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之八十
【D】 劳动者在试用期的工资不得低于本单位平均工资的百分之五十 正确答案:A 第27题(单选)：
下列关于职业生涯的理解中，错误的是：
【A】 职业生涯是个人通过从事工作所创造出的一个有目的、延续一定的生活模式
【B】 职业生涯可以分为内职业生涯和外职业生涯
【C】 广义的职业生涯是指职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就职，直到完全退出职业劳动的完整职业发展过程 【D】 职业生涯就是人一生中从事的一系列职业 正确答案:D 第28题(单选)：
下列关于职业素质的说法中错误的是：
【A】 职业素质是从业者在一定生理和心理条件基础上，通过教育培训、职业实践、自我修炼等途径形成和发展起来的。 【B】 职业素质在职业活动中起着决定性作用。 【C】 职业素质是内在的、相对稳定的的。
【D】 职业素质是属于后天培养的，跟先天素质没有关系 正确答案:D 第29题(单选)：
下列各项中，不属于大学生团队精神基本内涵的是： 【A】 团队的凝聚力 【B】 团队的合作意识 【C】 团队的经济利益 【D】 团队的高昂士气 正确答案:C 第30题(单选)：
下列哪个不属于各地开发的其他基层社会管理和公共服务岗位
【A】 社区主任 【B】 低保协管 【C】 残疾工作协管 【D】 社区矫正协管 正确答案:A 第31题(单选)：
下列对于投递简历说法错误的是： 【A】 在招聘会现场，投递简历应该有的放矢
【B】 为了提高命中率，可以在同一个单位同时申请多个职位，多多益善
【C】 投递简历应该遵循第一时间投递的原则，以抢占先机 【D】 投递简历之后，在一周的时间内，可以主动询问应聘结果 正确答案:B 第32题(单选)：
下列对于结构化面试描述不正确的是： 【A】 又称为规范化面试
【B】 依照预先确定的题目、程序和评分标准进行
【C】 面试官可以根据具体求职者的个人特点提出不同的问题 【D】 过程结构严密、次序分明 正确答案:C 第33题(单选)：
下列有关求职信的描述，错误的是：
【A】 求职信的结构一般有标题、称呼、正文、结尾和落款几个部分。
【B】 标题是求职信的标志和称谓，要求醒目、简洁、大方美观 【C】 正文里面要介绍求职原因、求职者的各种情况，尽量详细、完整，让用人单位对你充分了解。
【D】 求职信的落款部分要写上自荐人姓名、标注日期，必要时