道路清扫保洁管理方案及应急方案 联系客服

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(2)道路机械清扫、保洁操作规程

出车前,要做好车辆的检查,特别是油泵、主刷、边刷、上水截门、土箱是否齐全、灵敏有效。对制动系、传动系、转向系、润滑系、轮胎确保安全可靠,听察发动机和底盘有无异响。

作业时先检查主刷子落地高度,一般降至刷苗稍压地面为合适,吸口调整到不遗漏为宜。

完成清扫作业后,要对车辆进行清洗和日常保养、加油、填路单,有故障及时报修,保证次日的正常用车。 (3)道路冲刷、喷雾降尘作业操作规程

出车前,要做好车辆的检查,特别是油泵、上水截门、喷头是否齐全、灵敏有效。对制动系、传动系、转向系、润滑系、轮胎确保安全可靠,听、查发动机和底盘有无异响。根据不同作业需要,按规定使用前后警灯。在系统运转时,水位报警开关必须打开,以便及时报警。加水时要到指定地点加水,严禁浪费水资源。

司机在倒车时要照顾前后车辆,保证安全。作业完毕后将前喷机构收回原始位置,对车辆进行清洗和日常保养、加油、填行程表,有故障及时报修,保证次日的正常用车。冬季作业完毕后,把全车各截门打开放净水,防止冻裂截门。

三、作业人员班次划分和路段安排

⑴ 环卫作业人员配备

根据本项目清扫保洁路段构成状况,按照《城市环境卫生质量标准定额》的要求,结合片区清扫面积总量实行单双班制; 拟定配备如下:

项目主要管理人员: 2人, 机车司机: 7 人, 保洁清扫作业人员: 186人(含队长), 总计人员: 195人。 其中各路段的保洁安排情况如下: 1、七里长沟路 5人 2、颍上南路 5人 3、沙河路 37人 4、南二环路 20人

5、南三环路 33人 6.阜颖路 13人 7.老阜颖路 10人 8、三清路 33人

9、颖南路 10人 10、颍州南路 12人 11、阜王南路 8人

⑵ 岗位责任描述

① 项目经理:在公司总经理的领导下,全面负责本项目工作。遵守国家政策法令,严格执行《城市环境卫生质量标准》和其他有关规定。服从市环卫部门监督指导,认真完成环卫部门下达交办的各项工作任务。加强对项目作业 的环卫人员思想教育和职业道德教育,组织实施和严格履行《清扫保洁合同书》的各项约定;负责全面质量控制体系,有效保证特殊情况下应急措施的实施落实。努力打造一支吃苦耐劳、能战、善战、合格的环卫团队。

② 综合管理办公室:在项目经理的领导下,负责本项目的各项日常事务工作,做好上传下达及各类文件、通知等资料的收发、打印、存档工作。负责沟通,协调与环卫职能部门的工作联系配合,组织实施作业员工月、年度的工作考评考核。负责员工社保“五险”的办理,劳保用品的按月核发;组织开展有益于员工健康向上的各类团队活动和岗位业务比武练兵活动,着力提升团队的凝聚力, 向心力、战斗力。

③ 财务统计办公室:在项目经理的领导下,负责本项目财务核算和相关统计工作,按月发放作业员工劳酬,根据项目当季作业考评资料,申报拨付《作业服务费》,办理营业税缴纳及日常项目费用的支付;建立健全财务的登记入库台帐及损耗情况统筹。

④ 环卫作业办公室:在项目经理的领导下,负责本项目各个作业面段的清扫、保洁工作。科学、合理调配各工作面段作业人员,组织召开各类生产会议,制作特殊情况下的应急措施,并保证付诸实施有效。保持与环卫部门业务管理科日常性工作联系、衔接;认真接受和圆满完成环卫部门临时下达和指派的各项工作,积极配合环卫有关工作人员 每月定期对本项目作业段的检查、考评。对有关部门发生的环卫整改通知进行认真落实,并按要求及时整改。

⑤ 质量安检办公室:在项目经理的领导下,负责本项目全面质量控制和质量检查,负 责作业员工的日常安全教育,杜绝作业面段一切安全事故的发生。每日必须对项目全部作业面段进行不低于一次的常规质量检查,针对现场作业存在的质量问题进行及时有效的跟踪整改,对设置于沿街(巷)的果屑箱、垃圾桶、垃圾清运人力(电)三轮车等环卫设施设 备进行定期检查和维护维修,以确保其使用功

能和使用周期。

⑥ 机车调度办公室:在项目经理的领导下,负责本项目扫地车、洗扫车、洒水车的保管和使用。建立健全清扫作业台帐,经常深入作业现场对环卫设备设施损耗情况进行查看,发现损坏丢失及时报告部门领导并积极采取措施,以保证作业设备设施的完好率。

四、道路保洁工作安全保障措施及服务质量保障措施

(1)安全保障措施

1.劳动保障措施 由于环卫行业的特殊性,环卫工人劳动强度大,工作环境危险性高,伤亡事故时有发 生,所以要切实落实环卫劳动用工制度,维护环卫工人劳动保障权益。

l、员工工资按核定工资(基本高于市最低工资标准)按月按时足额计发。

2、按国家《劳动合同法》规定与环卫员工签订劳动用工合同。 3、按政策规定为员工购买社会保险(工伤、意外),人头一份。 4、按工作性质要求每月计发劳动保护用品 5、保证环卫员工享有正常的轮休日及其他假期。

2.安全措施 城市环卫工作是象征城市文明的一道亮丽风景线,点多,面广,环卫员工来自不同层次,文化素质、基本结构参差不一,是一支劳动密集型的队伍。强化对他们的安全作业、 文明作业的教育至关重要,