发布时间 : 星期六 文章劳动与社会保障法学教学大纲更新完毕开始阅读
一、安全生产责任制（掌握）
（一）国家直接对安全生产责任制的规定 （二）用工单位的安全生产责任制 二、安全卫生教育制度（了解） 三、安全卫生标准制度（了解） 四、安全卫生认证制度（了解） （一）对企业安全卫生生产资格的认证 （二）对特殊岗位或特种作业人员的资格认证 （三）对特殊设备和产品的安全认证 五、安全卫生设施“三同时”制度（了解） 六、安全卫生检查与监察制度（掌握） （一）劳动安全卫生检查制度 （二）劳动安全卫生监察制度
第三节 劳动安全技术规定
一、劳动安全技术规定的概念和特点（了解）
二、劳动安全技术规定的基本作用和法律意义（了解） （一）劳动安全技术规定的基本作用 （二）劳动安全技术规定的法律意义 三、劳动安全技术规定的基本内容（掌握） （一）工厂劳动安全技术法律规定 （二）矿山企业劳动安全技术法律规定
第四节 劳动生产卫生规定
一、防止粉尘危害的规定（了解）
二、防止有害有毒物质中毒的规定（了解） 三、防止噪声和强光刺激的规定（了解） 四、防暑、降温和防冻取暖的规定（了解） 五、通风照明方面的规定（了解）
六、个人防护用品和保健方面的规定（了解） 七、职业病防治及处理规定（掌握）
第五节 伤亡事故报告处理制度
一、伤亡事故报告处理制度的概念和意义（了解） 二、伤亡事故的种类（掌握） 三、伤亡事故的报告和调查（掌握）
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四、伤亡事故统计（了解） 五、伤亡事故的处理（掌握）
思考题：
1、劳动安全卫生立法有什么重要的作用？
2、劳动安全卫生法律关系中各方当事人有哪些权利与义务？ 3、我国目前关于职业病防治及处理的法律规定有哪些？
4、我国目前安全生产事故频发、劳动者职业健康经常受到侵害的原因是什么？如何从法律层面解决该问题？
5、简述我国劳动安全卫生制度的基本框架。
第十二章 女职工和未成年工特殊保护
学习目的与要求：本章内容为女职工和未成年工在劳动过程中的特殊保护。通过本章的学习要掌握女职工和未成年工特殊保护的含义和主要法律法规规定。
重点和难点：女职工和未成年工特殊保护的主要法律法规规定。 学时：共1学时。
第一节 女职工和未成年工特殊保护概述
一、女职工和未成年工特殊保护的法律意义（了解） 二、女职工和未成年工特殊保护的立法概况（了解） （一）外国及国际劳动立法概况 （二）我国的立法概况
第二节 女职工特殊劳动保护
一、女职工劳动权的保护（掌握） （一）以就业为核心的保护
（二）以不被非法辞退为核心的劳动权的保护
二、禁止安排妇女劳动者从事有损生理机能的工作（掌握，并能运用） 三、经济权益的保护（掌握）
四、女职工生理变化过程中的保护（掌握，并能运用） （一）女职工的经期保护 （二）女职工的孕期保护 （三）女职工的产期保护 （四）女职工的哺乳期保护
五、女职工权益被侵害时的保护（掌握，并能运用）
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（一）女职工权益受到侵害时，保护方法和途径的多样性 （二）对女职工权益保护处理的及时性
（三）加大了对侵害女职工权益的单位负责人或责任人的处罚力度
第三节 未成年工特殊劳动保护
一、最低就业年龄规定（掌握，并能运用）
二、未成年工特殊劳动保护的内容（掌握，并能运用） （一）缩短工作时间的规定 （二）禁忌劳动范围的规定 （三）强制体检规定
思考题：
1、各国在近代为什么纷纷对女职工和未成年人工进行特殊保护？ 2、对女职工和未成年工进行特殊保护是否会影响他们就业？为什么？ 3、试比较我国、国际劳工组织及欧盟关于女职工特殊保护的相关规定。 4、简述我国法律关于未成年工特殊保护的主要内容。
第十三章 社会保障制度
学习目的与要求：通过本章的学习要掌握社会保障的概念和特征，社会保障的结构，社会保障各组成部分之间的区别，城市居民最低生活保障制度，农村救助和扶贫。
重点和难点：城市居民最低生活保障制度，农村救助。
学时：共2学时。
第一节 社会保障制度概述
一、社会保障的概念、性质、特征（掌握，并能运用） （一）社会保障的概念 （二）社会保障的性质 （三）社会保障的特征
二、社会保障的基本原则（了解） 三、社会保障的结构（掌握） 四、社会保障的立法概况（了解） （一）西方发达国家的社会保障立法 （二）中国的社会保障立法
第二节 社会救济制度
一、社会救济概述（了解）
二、城市居民最低生活保障制度（掌握，并能运用）
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三、农村救助和扶贫（掌握，并能运用） 四、自然灾害救济（了解）
第三节 社会福利制度（了解）
一、社会福利概述 二、公共福利 三、职业福利 四、专项福利
第四节 社会优抚制度（了解）
一、社会优抚概述 二、社会优待 三、社会抚恤
四、退役军人安置
思考题：
1、社会保险、社会救济、社会福利与社会优抚，有哪些不同之处？ 2、从社会保障的发展历史来看，影响其发展变化的因素有哪些？ 3、为什么法律要设置社会救济制度？
4、我国城市居民最低生活保障制度在社会实践中的执行情况如何？有哪些成功与不足？
第十四章 社会保险制度
学习目的与要求：本章内容为职业劳动者在遭遇劳动风险时有权从国家或社会获得物质帮助的社会保障制度，是最为重要和主要的社会保障制度。学习本章要掌握社会保险的概念、特征，社会保险与商业人身保险的区别，我国社会保险的结构和项目，各项社会保险的覆盖范围、基金的筹集、给付条件、给付项目和标准，并能运用所学知识解决相关社会保险争议。
重点和难点：社会保险的概念、特征，各项社会保险的给付条件、给付项目和标准。 学时：共6学时。
第一节 社会保险制度概述
一、社会保险的概念、性质、特征（掌握，并能运用） （一）社会保险的概念 （二）社会保险的性质 （三）社会保险的特征
二、社会保险的基本原则（了解）
（一）风险分担、互助合作、所得再分配原则 （二）先尽义务，后享受权利的原则 （三）统一立法，强制实行的原则 （四）社会保险基金统一筹集的原则
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