发布时间 : 星期日 文章2019年新版《党政领导干部选拔任用工作条例》测试题及答案更新完毕开始阅读
A.3个 B. 7个 C.6个 D.5个
18.选拔任用党政领导干部，必须坚持的原则其中有（ACD）。 A.党管干部的原则 B.公开选拔的原则 C.民主集中制的原则 D. 德才兼备、以德为先，五湖四海、任人唯贤
19.因工作能力较弱、受到组织处理或者其他原因不适宜担任现职务层次的，应当（ B ）。
A.同级交流 B.降职使用 C.责令辞职 D.转任非领导职务 20.公开选拔、竞争上岗一般适用于（ B ）领导职位。 A.专业型 B.副职 C.正职 D.结构型
三、判断题（正确的划“√”，错误的划“×”）（每题1分，共10分） 1.提任县（处）级以上领导职务的，由下级正职提任上级副职，一般要在下级正职岗位上工作两年以上。（×）
2.同一地方（部门）的党政正职一般不同时易地交流。（√） 3.因不适宜担任现职调离岗位、免职的，两年内不得提拔。（×） 4.由党委向政府提名由政府任命的党政领导职务，任职时间自政府任命之日起计算。（√）
5.领导干部不得在本人成长地担任县（市）党委和政府以及纪委监委、组织部门、法院、检察院、公安部门主要领导成员，一般不得在本人成长地担任市（地、盟）党委和政府以及纪委监委、组织部门、法院、检察院、公安部门主要领导成员。（√）
6.引咎辞职、责令辞职和因问责被免职的党政领导干部，两年内不安排领导职务，三年内不得担任高于原任职务层次的领导职务。（×）
7.对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的，依规依纪依法予以免职或者降职使用，并视情节轻重给予处分。（√）
8.不准在机构变动，主要领导成员即将达到任职年龄界限、退休年龄界限或者已经明确即将离任时，突击提拔、调整干部。（√）
9.干部考察组成员在干部考察工作中涉及其亲属的，本人应当回避。（×） 10.不准超职数配备、超机构规格提拔领导干部、超审批权限设置机构配备干部，或者违反规定擅自设置职务名称、提高干部职务职级待遇。（√）
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四、简答题
1.此次修订，进一步把从严要求贯穿干部选拔任用工作全过程。强调党委（党组）及其组织（人事）部门“切实发挥把关作用”；增加了“凡提四必”。请问：凡提四必的内容是什么？
答：讨论决定前，对拟提拔或进一步使用人选的干部档案必审、个人有关事项报告必核、纪检监察机关意见必听、线索具体的信访举报必查，坚决防止“带病提拔”。
2.在开展党政领导干部选拔任用中，哪些情形不得列为考察对象？ 答：违反政治纪律和政治规矩的；群众公认度不高的；上一年年度考核结果为基本称职以下等次的；有跑官、拉票等非组织行为的；除特殊岗位需要外，配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；其他原因不宜提拔或者进一步使用的。
3.提拔担任哪些非选举产生的厅局级以下领导职务的，试用期为一年。 答：党委、人大常委会、政府、政协工作部门副职和内设机构领导职务；纪委监委机关内设机构、派出机构领导职务；法院、检察院内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。
4.突出政治标准，应该深入考察哪些方面的情况？
答：突出政治标准，注重了解政治理论学习情况，深入考察政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况。
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