发布时间 : 星期日 文章医院各级各类人员岗位职责更新完毕开始阅读
4. 组织和指导所属各部门的工作，经常检查和督促各部门执行法律法规和工作情况，解决工作中出现的问题和重大技术问题。
5. 定期组织相关人员督促和检查特殊药品、贵重药品及重点效期药品的
使用管理情况，并做好记录。
6. 在院长和分管副院长领导下，积极组织建立临床药师制，并组织、指导和协调临床药师的工作。 7. 经常深入临床，参加危重和特殊病人的查房和病历讨论，参与临床用药的讨论，指导临床合理用药。 8. 组织领导全科人员进行业务学习、技术业务考核和开展科研工作，抓好人才培养和药师毕业后的继续教育。
9. 协助医疗机构负责人做好医院药事管理委员会的日常工作。
10. 负责对药学部门全体人员的考核、奖惩、调动和职务晋升等工作检查监督本部门的经济管理工作和药品价格执行情况。
11.药剂科副主任在主任的领导下，积极协助主任做好部门的各项工作和任务。
二、主任中、西药师职责
1. 在科主任的领导下，负责指导本部门各项业务技术工作和制定各项技术操作规程
2. 指导和参与复杂的调剂、制剂和药品质量控制方面的技术工作。
3. 指导和参与科研工作，组织解决技术上的重大疑难问题，指导和参与相关实验。并负责审核相关的技术实验报告。
4. 参与建立临床药师制，积极参与药师下临床，参加临床查房、病历讨论和用药讨论，做好临床合理用药的工作。
5. 负责收集整理国内外药学情报资料和了解掌握药学发展动态，承担业务教学工作，指导进修生、实习生的学习。
6. 负责指导和检查下级药师的工作。
三、副主任(中、西)药师职责 参照主任药师职责执行
四、主管(中、西)药师职责
1. 在药剂科主任和主任/副主任药师的领导和指导下
进行各项工作。
2. 负责指导本部门的下级技术人员,并参与药品调剂、制剂、中药材的加工炮制等工作。
3. 负责药品及制剂的质量检验、鉴定等工作,保证药品(材)和制剂的质量符合规定要求。
4. 检查和参与特殊药品、贵重药品及其他药品、制剂的使用、管理工作发现问题及时处理并向主任或上级药师汇报。
5. 积极参加科研工作。负责收集整理药物不良反应报告,积极深入临床科室,了解用药情况,介绍新药。 6. 参加临床的查房、病历讨论,参与临床合理用药工作。参加用药咨询服务工作。
7. 担任业务教学和进修生、实习生的带教等工作,组织下级技术人员的业务学习和考核。
五、药剂师
中药师
职责
1. 在药剂科主任和上级药师的领导和指导下进行各项工作。
2. 参加药品调剂、制剂、药品质量检验及药品采购供应等工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故的发生。
3. 以病人为中心,面向临床,积极与临床医护人员沟通,了解用药情况配合临床医疗,保障药品供应。 4. 积极参加科研工作。收集药物不良反应报告,参加用药咨询工作。
5. 负责本部门各种仪器设备的使用保养工作。 6. 担任进修生、实习生的带教工作,组织指导药剂士和其他人员的技术业务学习和工作。
六、药剂士（中药药剂士）职责
1. 在药剂科主任和上级药师的领导和指导下进行各项工作。
2. 按照分工，负责药品的采购、保管、请领、摆发、统计，管理账目和处方调配，以及制剂配制、质量检测等具体工作。
3. 认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。
4. 负责检查、校正和保养各类仪器设备。
5. 在上级药师的指导下，深入临床，了解用药情况，介绍新药，征求临床意见，改进制剂剂型等。 6. 指导辅助人员的工作和学习。